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蚀
面提供质优价廉的基耷:疗服务、预
防保健服务,构建陕疗费用的合理分
担机制及对老、弱、贫等弱势群体的支
援体系。
(三)人力资本投资论
依据人力资本理论,劳动者的人
力资本存量主要 由健康、知识、技能和
工作经验等要素构成。人力资本是通
过对人力的投资而获得的,这种投资
表现在货币形态上就是为提高人力的
各项开支,包括保健殳 、教育支 、
一 . 建立农村新型合作医疗的几个理论 劳动力迁移的支出等等。 人力资本
(一)构建 “和谐社会论” 投资的各种方式中,通过投资于健康
什么是 “和谐社会”?社会学认为,{上会是由人群组成的一种特殊形态,是相 来改善人力资本存量的顷 ,是性高
当数量的人按照一定的规范发生相互联系的乍活共同体,它的特征之 ’是具有结 人口素质、增加穷人福利的重要手段,
构性。社会结构是指社会系统的各组成部分或社会体系中诸要素之}『IJ比较持久、 时也是促进经济增 长的 晏动力。
稳定的相互联系模式。社会经济、政治、文化、生活的各个领域紧密联系,Ⅱ卡一 健康既是 一种 优 ,它可以使
协调,整个社会才能始终保持有序和偕状态。所以,“和揩社会”就是说社会系 消费者感慌 良好, …义址 ·种投资
统中的各个部分、各种要素处干一种相互协调状态。构建 “和谐社会”要求我 品, 为健康状态将决定淌费者ItJf
把工作视野拓展到政治、经济、社会、文化等各个方面,运用政策、法律、经济、 作平lI木『J暇的时 }『IJ多少, 病天数减
行政等多种手段,统筹各种社会资源,综合解决社会协调发展问题。 少的货币价值就足健康投资的回报。
“和谐社会”的 一个重要标准就是,不同利益群体的基本需要能得刮满足。 健康作为一种投资。”,健康投人
当一个社会在经济上能够保障绝大多数社会成员乍存和发展的需要, 政治 E 的多少就决定 r人仃Jtl以『扶 人力资
够满足部分社会成员参政议政的需要,任社会生活中能够保证社会成贝的安仓牛 本的多少。也就足说,如 入ff】将收入
活,这个社会的运行基今上是有秩序的,具,ff~f7稳同的 础。在达一一礼会阶层结 的 一部分H1于 疗保健楚
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