编写接待策划书工作卡.docVIP

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2017-10-10 发布于山东
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编写接待策划书工作卡工作岗位：行政副主管、接待员考核岗位：办公室主任编号：B0137 目的确保接待正常有序开展目标保证接待策划书标准到位、无细节漏洞对应流程/规则《接待流程》Q-LC-CD01-007 年工作量 180h 单次参考工时 1．5h 工作频率 10次/月触发条件接到接待通知后（岗位触发、事件触发）信息输入 / 输出接待策划书异常判定临时性、紧急性接待无时间编制接待策划书异常处理按照通用接待策划书模板安排接待工作工作步骤与要求： 1、将收集的有效信息写入接待策划书； 2、综合有效信息进行要素分析； 3、合理安排接待具体内容，包括具体工作事项、达成标准、完成时间、责任人、协助部门 4、提交接待策划书给相关负责人审批； 5、审批通过后将策划书存档； 6、发放策划书给各相关部门负责人； 7、各部门负责人遵照接待策划书着手接待工作。