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新工会基础知识题库与参考答案2025年

一、单项选择题（每题2分，共30题）

1.根据2021年修订的《中华人民共和国工会法》，工会的基本职责是（）。

A.组织职工开展文体活动

B.维护职工合法权益、竭诚服务职工群众

C.协助企业完成生产任务

D.监督职工遵守劳动纪律

答案：B

2.基层工会委员会每届任期为（）。

A.1-2年

B.2-3年

C.3-5年

D.5-7年

答案：C

3.企业、事业单位、社会组织违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会有权要求纠正，保障职工依法行使（）。

A.休息休假权

B.民主管理权利

C.获得劳动报酬权

D.职业培训权

答案：B

4.工会会员大会或会员代表大会的职权不包括（）。

A.审议和批准工会委员会的工作报告

B.选举工会委员会和经费审查委员会

C.讨论决定工会工作的重大问题

D.决定企业经营方针

答案：D

5.新就业形态劳动者（如外卖骑手、网约车司机）加入工会的主要途径是（）。

A.只能通过所在平台企业工会

B.可依托行业工会或区域工会加入

C.必须由企业行政部门推荐

D.需经过3个月试用期才能申请

答案：B

6.工会经费的来源中，企业、事业单位、社会组织按全部职工工资总额的（）向工会拨缴经费。

A.1%

B.2%

C.3%

D.4%

答案：B

7.职工因工伤残后，工会应协助其申请的待遇不包括（）。

A.工伤保险赔偿

B.企业额外补助

C.劳动能力鉴定

D.医疗费用报销

答案：B

8.集体合同草案应当提交（）讨论通过。

A.企业董事会

B.职工代表大会或全体职工

C.工会委员会

D.劳动行政部门

答案：B

9.工会对企业、事业单位、社会组织侵犯职工合法权益的问题进行调查时，有关单位应当（）。

A.拒绝配合

B.提供便利条件

C.只提供部分资料

D.要求工会出具调查许可

答案：B

10.工会会员的基本义务不包括（）。

A.遵守工会章程

B.执行工会决议

C.按月缴纳会费

D.参与企业利润分配

答案：D

11.企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为不适当的，有权（）。

A.直接撤销解除决定

B.要求重新研究处理

C.向法院提起诉讼

D.组织职工罢工

答案：B

12.基层工会专职工作人员的工资、奖励、补贴，由（）支付。

A.上级工会

B.所在单位

C.工会经费

D.地方财政

答案：B

13.工会开展职工技能培训的主要目的是（）。

A.提高企业生产效率

B.提升职工职业能力，促进全面发展

C.完成上级考核指标

D.增加工会活动经费

答案：B

14.职工代表大会的代表中，一线职工代表的比例不得低于（）。

A.30%

B.50%

C.70%

D.90%

答案：B

15.工会与用人单位建立集体协商机制，主要协商内容不包括（）。

A.劳动报酬

B.企业股权分配

C.工作时间

D.劳动安全卫生

答案：B

16.工会法律援助的对象主要是（）。

A.企业管理人员

B.工会干部

C.合法权益受侵害的职工

D.退休职工

答案：C

17.工会经费审查委员会的职责是（）。

A.管理工会经费

B.审查工会经费收支和财产管理情况

C.决定经费使用方向

D.发放职工福利

答案：B

18.企业发生停工、怠工事件时，工会应当（）。

A.立即组织职工复工

B.代表职工与企业协商，反映职工意见

C.向政府部门举报企业

D.要求职工通过法律途径解决

答案：B

19.工会推动构建和谐劳动关系的核心是（）。

A.扩大工会组织覆盖面

B.协调职工与用人单位的利益关系

C.增加工会活动频率

D.提高工会干部待遇

答案：B

20.职工加入工会的条件是（）。

A.与用人单位建立劳动关系

B.具有本科学历

C.工作满1年

D.缴纳高额会费

答案：A

21.工会组织职工开展劳动和技能竞赛的目标是（）。

A.评选先进个人

B.激发职工创新创造活力，推动企业发展

C.增加职工经济收入

D.