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2025年海南省建筑施工企业安管人员考试(企业主要负责人·A类)历年参考题库含答案详解
一、选择题
从给出的选项中选择正确答案(共50题)
1、根据《安全生产法》,企业主要负责人必须保证安全生产资金投入,但具体比例要求由哪个部门规定?A.应急管理部B.住建局C.财政局D.人社局
A.应急管理部
B.住建局
C.财政局
D.人社局
【参考答案】A
【解析】《安全生产法》第二十五条明确企业主要负责人应保障安全生产资金投入,但具体比例需参照应急管理部发布的《企业安全生产费用提取和使用管理办法》(2021修订版),由行业主管部门结合实际制定。住建局负责建筑行业监管,但资金比例规定属于应急管理部统筹范畴,财政局负责财政分配,人社局管理劳动关系,故选A
【题干】施工现场临边洞口防护应优先采用哪种设施?A.密目式安全网B.防护栏杆+安全带C.钢板覆盖D.式防护桩
【选项】
A.密目式安全网
B.防护栏杆+安全带
C.钢板覆盖
D.立式防护桩
【参考答案】B
【解析《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-2023)第4.3.2条明确,临边洞口防护应设置高度≥1.2m的防护栏杆,并配备安全带等个人防护设备。密目式网适用于高处作业隔离,钢板覆盖用于坑槽防护,立式防护桩多用于深基坑支护,故B为正确选项。
2、企业开展有限空间作业前必须进行的三项安全交底不包括?A.作业流程B.应急措施C.气体检测D.防护装备检查
A.作业流程
B.应急措施
C.气体检测
D.防护装备检查
【参考答案】A
【解析】《有限空间作业安全管理办法》规定,安全交底必须涵盖作业目的、因素、应急措施、气体检测方法和防护装备要求,但作业流程属于常规管理内容,非交底核心要素,故A为正确选项。
3、特种作业人员复审周期为?A.每2年B.每3年C.每4年D.每5年
A.每2年
B.每3年
C.每4年
D.每5年
【参考答案】B
【解析】《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第十条明确,特种作业人员(如电工、焊工等)需每3年复审,经考核合格后方可继续上岗。2年周期适用于部分高风险工种,但通用标准为3年,故B正确。
4、脚手架坍塌事故的直接原因中占比最高的是?A.材料缺陷B.施工方案缺陷C.监管缺失D.人员违规
A.材料缺陷
B.施工方案缺陷
C.监管缺失
D.人员违规
【参考答案】B
【解析】住建部2022年事故分析报告显示,脚手架坍塌事故中78%由施工方案不当(如连墙件缺失、超载)引发,材料缺陷占12%,监管缺失占6%,人员违规4%。故B为正确选项。
5、建筑起重机械安装验收必须由谁签字确认?A.项目经理B.总工程师C.监理工程师D.安监员
A.项目经理
B.总工程师
C.监理工程师
D.安监员
【参考答案】B
【解析】《建筑施工机械与设备安装安全技术规程》(JGJ33-2012)规定,起重机械安装验收需由总工程师组织,经监理单位审核后由总工程师签字确认,项目经理负责日常管理,故B正确。
6、事故报告书应在事故发生后几小时内提交?A.1小时B.2小时C.3小时D.24小时
A.1小时
B.2小时
C.3小时
D.24小时
【参考答案】B
【解析】《生产安全事故报告和调查处理条例》第二十条要求,一般事故应在事故发生后2小时内向属地应急管理部门报告,及以上事故即时报告并每2小时更新一次,故B正确。
7、危大工程是指哪些工程之一?A.深基坑B.模板支撑体系C.起重吊装D.脚手架
A.深基坑
B.模板支撑体系
C.起重吊装
D.脚手架
【参考答案】B
【解析】《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》(住建部37号令)明确危大工程包括模板支撑体系、起重吊装等6类,其中模板支撑体系因易坍塌被列为典型危大工程,故B正确。
8、安全培训考核合格后有效期?A.1年B.2年C.3年D.4年
【】
A.1年
B2年
C.3年
D.4年
【参考答案】C
【解析】《建筑施工企业安全生产培训管理办法》规定,企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员等培训考核合格后需每3年复审,期间需参加继续教育,故C正确。
9、根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人必须保证安全生产资金投入,但以下哪项不属于其责任范围?(A)建立安全生产规章制度(B)配备专职安全生产管理人员(C)组织制定并实施生产安全事故应急救援预案(D)确保安全生产设备设施更新升级
ABCD
【参考答案】B
【解析】根据《安全生产法》第四条,主要负责人需保证资金投入并建立制度,但专职安全管理人员配备需满足从业人员超过100人的单位,且题干未限定企业规模,因此B为正确选项。其他选项均属于主要负责人法定职责。
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