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2025年国内企业与外派员工劳动合同范本

甲方（用人单位）：（填写企业名称）

乙方（员工）：（填写员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守以下条款：

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，期限自年月日起至年月日止。合同期满后，经双方协商一致，可以续订劳动合同。

第二条工作内容与岗位

乙方同意根据甲方安排，担任岗位（工种）工作，具体工作内容为：。

乙方应按照甲方的要求，认真完成工作，并达到规定的岗位标准和绩效指标。

第三条工作地点

乙方的工作地点为（填写具体地址）。

根据工作需要，甲方可以调整乙方的工作地点，但应提前日以书面形式通知乙方。

第四条工作时间

乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过小时，平均每周不超过小时。

甲方可以根据工作需要安排乙方加班，但应依法支付加班工资或安排补休。

第五条劳动报酬

乙方的基本工资为元/月（大写：元整），试用期工资为元/月（大写：元整）。

甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月的工资，工资支付标准及方式以双方协商确定的为准。

甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方个人应缴纳的部分由甲方从其工资中代扣代缴。

第六条社会保险与福利

甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤等社会保险费用。

乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等带薪假期，具体假期天数按照国家规定和甲方规章制度执行。

甲方根据自身情况为乙方提供其他福利待遇，具体以甲方规章制度为准。

第七条劳动纪律

乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，包括但不限于考勤制度、必威体育官网网址制度、廉洁自律制度等。

乙方应爱护甲方的财产，遵守职业道德，维护甲方的合法权益。

乙方不得利用职务之便，进行任何形式的商业贿赂或其他不正当行为。

第八条合同的变更、解除与终止

变更：在合同履行期间，如需变更合同内容，双方应协商一致，签订书面变更协议。

解除：

任何一方欲解除合同，应提前日以书面形式通知对方。

乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可随时解除合同。

乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的，甲方可解除合同。

乙方因严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的，甲方可解除合同。

甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，乙方可随时解除合同。

终止：合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同自然终止。

第九条经济补偿

由于甲方的原因，致使本合同提前解除的，甲方应依法向乙方支付经济补偿金。

经济补偿金的计算标准为：乙方在甲方工作期间的月平均工资×工作年限，具体按国家和地方相关规定执行。

第十条必威体育官网网址与竞业限制

乙方在甲方工作期间，应严格保守甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，不得向任何第三方披露。

乙方在合同期内及离职后年内，不得从事与甲方相同或类似的业务，也不得在与甲方有竞争关系的单位中任职。

第十一条知识产权

乙方在甲方工作期间，因工作职责完成的所有知识产权成果，包括但不限于发明、设计、软件、作品等，归甲方所有。

乙方应协助甲方申请相关知识产权，不得将上述成果用于个人或其他商业用途。

第十二条协商解决争议

甲乙双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十三条其他约定

本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同的任何修改、补充应经过双方签字或盖章后方为有效。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：

乙方（签字）：

身份证号码：

日期：