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2025年职业病试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.根据2023年修订的《职业病分类和目录》，我国法定职业病分为（）大类。

A.9

B.10

C.11

D.12

2.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。

A.每半年

B.每年

C.每两年

D.每三年

3.职业健康检查应当由（）批准的医疗卫生机构承担。

A.县级卫生行政部门

B.设区的市级卫生行政部门

C.省级卫生行政部门

D.国家卫生健康委员会

4.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（）提供，并在所提供的复印件上签章。

A.如实、无偿

B.如实、有偿

C.选择性、无偿

D.选择性、有偿

5.以下哪类职业病不属于物理因素所致职业病？（）

A.中暑

B.手臂振动病

C.高原病

D.苯中毒

6.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等（）劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A.口头告知

B.书面告知

C.培训告知

D.无需告知

7.尘肺病的主要致病因素是长期吸入（）。

A.二氧化硅粉尘

B.石棉纤维

C.煤尘

D.以上均是

8.职业性噪声聋的诊断依据不包括（）。

A.连续噪声暴露史

B.纯音听阈测试结果

C.血常规检查

D.工作场所噪声检测报告

9.用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处（）的罚款。

A.5万元以下

B.5万元以上10万元以下

C.10万元以上20万元以下

D.20万元以上50万元以下

10.高温作业分级依据是（）。

A.湿球黑球温度指数（WBGT）

B.作业时间率

C.劳动者体力劳动强度

D.以上均是

11.以下哪项不属于职业健康监护的内容？（）

A.上岗前健康检查

B.在岗期间健康检查

C.离岗后医学随访

D.普通体检

12.职业性急性苯中毒的主要靶器官是（）。

A.肝脏

B.肾脏

C.造血系统

D.呼吸系统

13.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的（），负责本单位的职业病防治工作。

A.安全管理人员

B.职业卫生管理人员

C.医生

D.工会代表

14.职业性电光性眼炎的主要致病因素是（）。

A.紫外线

B.红外线

C.激光

D.可见光

15.根据《工作场所有害因素职业接触限值》（GBZ2-2023），化学有害因素的职业接触限值包括（）。

A.时间加权平均容许浓度（PC-TWA）

B.短时间接触容许浓度（PC-STEL）

C.最高容许浓度（MAC）

D.以上均是

16.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）承担。

A.用人单位

B.工伤保险基金

C.当地政府

D.劳动者本人

17.以下哪种职业病属于职业性传染病？（）

A.炭疽

B.矽肺

C.噪声聋

D.职业性皮肤病

18.用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业。

A.未成年工

B.孕期女职工

C.哺乳期女职工

D.以上均是

19.职业健康检查结果应当（）告知劳动者本人。

A.书面

B.口头

C.电话

D.无需

20.职业性慢性铅中毒的典型临床表现不包括（）。

A.腹绞痛

B.贫血

C.周围神经炎

D.甲亢

二、多项选择题（每题3分，共30分。每题至少有2个正确选项，多选、少选、错选均不得分）

1.职业病诊断应当综合分析以下哪些因素？（）

A.病人的职业史

B.职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况

C.临床表现以及辅助检查结果

D.劳动者的经济状况

2.用人单位在职业病防治中的义务包括（）。

A.制定职业病防治计划和实施方案

B.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

C.定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价

D.为劳动者提供符合防治职业病要求的防护用品

3.以下属于尘