2025年职场人“健康负债” 白皮书.pptxVIP

职场人“健康负债”白皮书

2025年

?2025iResearchInc.;;;

01职场人的生活与健康现状;

整体

缺乏锻炼

熬夜

依赖电子产品

高油高盐/吃零食/喝奶茶

生活作息不规律

工作/生活/学习压力长期过大

经常点外卖

商务应酬饮酒多

加班过量

来源：N=1300，艾瑞咨询2025年5月线上用户调研。;25-30岁人群的体检异常项多集中在3-4项，而36-40岁人群则更多人达到5-6项；从职业分布看，互联网从业者体检异常项多在3-4项，而金融行业从业者体检异常超过6项的占比更多。

职场人最近一次体检异常项目数量;;25-30岁职场人睡眠质量最差，同时容易受到情绪困扰，体重增加，易肥胖，低落、焦虑、抑郁等症状频发；31-35岁职场人免疫力相对较差，更容易生病；36-40岁职场人则头发明显减少，脱发人群增多。

职场人当前的健康困扰;

一线城市职场人易三高，31-35岁职场人成结节重灾区

“三高”、消化系统疾病、脂肪肝、颈椎病、腰椎间盘突出及甲状腺结节等，是当前职场人群高发的慢性病类型。

职场人诊断患有的慢性疾病类型

57.5%;

超九成职场人主动制定健康管理计划，但仅两成严格执行

职场人健康管理“知易行难”，51%的人群中途放弃，仅18.6%的人群有详细计划并严格执行；其中，接近60%的职场人通过运动健身、饮食控制进行体重控制、健康管理。

职场人的健康管理意识与方法;

投保人超八成的保障给自己，而给父母投保占比不足一半

86.4%的职场人给自己购买保健品及营养补剂，同时也有84.1%的职场人给自己购买商业保险；

64.9%的职场人给父母购买保健品及营养补剂，但是仅有46.9%的职场人给父母购买商业保险。

保健品/营养补充剂购买食用对象商业保险投保对象;

02职场人健康保障需求与痛点;

31-40岁职场人，83%同时背负子女教育与父母医疗压力

31-35岁职场人，月均医疗支出金额是整体均值的1.5倍；患慢性疾病，诸如“三高”、结节等职场人群，其月均医疗支出金额是整体均值的1.1倍。

职场人医疗支出占总支出情况;

80%的职场人面对父母失能时考虑请专业护理进行照顾

父母失能，请专业护理成主流选择，25-30岁职场人意愿近90%，预算6600元+；31-35岁职场人意愿超80%，月均预算达7221元，居各人群之首；细分城市来看，新一线及一线高线城市职场人意愿更高，是主要目标人群。

职场人面对父母失能时的护理需求;职场人医疗支出压力大，仅18.2%的人群表示面对家庭成员重大疾病医疗支出时，资金风险应对能力完全足够；70.1%的30-40岁职场人群，储备资金仅够支撑6个月生活；而生活服务行业人群，储备资金仅够支撑3个月生活。

职场人面对家庭成员重大疾病医疗支出时，资金风险应对能力;

职场人商业保险认知普遍觉醒，但仅3成人群实际配置保险

82.3%职场人认可商业健康保险是必要医疗保障补充；但仅33.6%职场人实际已购买保险，年龄主要在18-24岁/31-35岁；新一线城市职场人居多；重疾险平均保额至少为44.7万元；从整体看，保险配置率与认知存在较大差距，“保障缺口”亟待填补。

职场人的商业健康保险需求

商业健康保险认知：;

职场人消费重享受轻保障，咖啡自由背后投保行为不足。25-30岁职场人月均饮品支出665.6元，但保险支出不足200元的却高达53.6%，不同群体均呈现消费豪爽、投保谨慎的趋势。职场人消费失衡的特征反映出其风险防范意识的不足。

职场人的月均生活娱乐消费投保职场人的月均全部保险支出;

55.8%的职场人因条款复杂与产品选择迷茫而放弃投保；一线城市、31-35岁人群更担心体检异常无法购险；理赔过程繁多是阻碍25-30岁人群购买保险的主要障碍之一；而更多来自新一线城市人群不知道如何选择合适的保险产品而望而却步。

职场人购买商业健康保险的障碍;

重疾理赔年轻化趋势明显，理赔者年均医疗花费超万元

重疾并非老年风险，尤其针对职场人群(19-50岁且已参加工作的人群)，具有重疾险理赔经历，35岁以下职场人占比超过三成；金融、审计等工作高强度行业理赔率显著偏高。有重疾险理赔经