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维修员工岗位安全生产目标责任书

为深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面落实安全生产主体责任，有效防范和遏制各类生产安全事故发生，切实保障员工生命安全与企业财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》《企业安全生产标准化基本规范》等法律法规及企业安全生产管理制度要求，结合维修岗位实际工作特点，明确维修岗位员工在安全生产中的权利、义务与责任，经双方协商一致，签订本安全生产目标责任书。

一、责任主体

本责任书责任主体为企业（以下简称“甲方”）与从事设备维修、维护、保养工作的在岗员工（以下简称“乙方”）。甲方作为安全生产责任主体，负责提供安全的工作环境、必要的安全防护设施及符合国家标准的劳动防护用品，组织安全生产培训与教育；乙方作为维修岗位直接作业人员，须严格履行本岗位安全生产职责，落实各项安全操作规范，确保维修作业全过程安全可控。

二、安全生产目标

乙方须严格遵守国家法律法规及企业安全生产规章制度，确保在责任期内达成以下安全生产目标：

1.人身安全目标：责任期内无因工死亡事故、无因工重伤事故；因工轻伤事故控制在0.5‰以内（以企业年度员工总数为基数计算）；无因个人违章作业导致的职业病新发案例。

2.设备安全目标：责任期内所负责维修、保养的设备（含电气设备、机械传动设备、特种设备等）因维修质量问题引发的故障停机时间累计不超过24小时/台（套）；因维修操作不当导致的设备损坏事故为零。

3.作业环境目标：维修作业现场（含车间、仓库、露天作业区等）安全隐患整改率100%；危险作业（如高空作业、带电作业、有限空间作业等）安全措施落实率100%；作业结束后现场物料、工具归位率100%，无遗留杂物或未关闭的能源介质（如电源、气源、液压源等）。

4.安全培训目标：按时参加企业组织的安全生产教育培训、岗位安全操作规程培训、应急处置演练等活动，培训参与率100%，考核合格率100%；新设备、新工艺投入使用前，须完成专项安全操作培训并经考核合格后方可上岗作业。

三、乙方安全生产职责

乙方作为维修岗位直接责任人，须严格履行以下安全生产职责，确保维修作业各环节安全可控：

（一）遵守安全规章制度与操作规程

严格遵守《企业安全生产管理制度》《设备维修安全操作规程》《危险作业安全管理规定》等制度要求，熟知本岗位安全风险点及对应的防范措施。作业前须主动查阅设备维修记录、故障诊断报告，明确维修任务的风险等级（如是否涉及带电、高温、高压、有毒有害介质等）；作业中须严格执行“停电、验电、挂牌上锁”“有限空间作业审批”“高空作业安全防护”等安全操作流程，严禁擅自简化作业步骤或违规操作。

（二）正确使用与维护劳动防护用品

上岗前须按规定穿戴符合国家标准的劳动防护用品（如安全帽、防滑鞋、绝缘手套、护目镜、防尘口罩等），并检查其完整性与有效性（如安全帽无裂纹、安全带卡扣灵敏、绝缘手套耐压测试合格等）。作业过程中不得随意摘除或损坏防护用品；发现防护用品失效或破损时，须立即停止作业并向班组长或安全管理员报告，经更换或修复后方可继续作业。

（三）设备检查与维护中的安全责任

1.日常巡检：每日班前须对本岗位使用的维修工具（如电动扳手、焊机、万用表等）、设备（如升降平台、起重机等）进行全面检查，重点检查工具的绝缘性能、设备的制动装置与安全限位装置是否完好，液压设备的油管是否泄漏，电气设备的接地保护是否可靠。检查结果须如实记录在《维修工具/设备日常检查表》中，发现问题立即停用并报修。

2.设备维修：维修前须确认设备已切断电源、气源或液压源，在操作面板悬挂“禁止启动”警示标识，并与设备操作人员进行安全确认；对于涉及机械联动的设备（如生产线传输带），须采取锁定措施防止误启动。拆卸设备部件时，须按顺序操作，严禁暴力拆解；吊装大型部件时，须检查吊具、钢丝绳的承重能力，确认吊装路线无障碍物，设专人指挥并划定警戒区域。

3.维修后验收：维修完成后须进行功能测试，确认设备运行参数（如温度、压力、转速等）符合技术要求；恢复设备防护装置（如防护罩、电气盖板等）并确保其固定牢固；清理作业现场的金属碎屑、油污、废弃零部件等杂物，恢复安全通道畅通；与设备操作人员进行交接，说明维修内容及后续使用注意事项，双方在《设备维修验收单》上签字确认。

（四）隐患排查与报告

主动参与作业现场安全隐患排查，重点关注以下风险点：

-电气类：设备线路老化、接线端子松动、临时用电线路未穿管保护、开关箱未接地等；

-机械类：设备防护罩缺失或损坏、传动部件润滑不足、螺栓松动导致设备振动异常等；

-环境类：作业区域照明不足、地面湿滑或有障碍物、危险化学品（如润滑油、清洗剂）未按规定存放等；

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