部门安全生产管理制度.docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强本部门安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产法律法规和公司安全生产规章制度，结合本部门实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本部门所有员工、临时工、实习生以及进入本部门工作场所的其他人员。

第三条本部门安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。

第四条本部门安全生产管理工作实行统一领导、分级负责、归口管理、责任到人的管理体制。

第二章组织机构及职责

第五条本部门设立安全生产领导小组，负责本部门安全生产工作的组织、协调和监督。

第六条安全生产领导小组职责：

1.贯彻执行国家安全生产法律法规、公司安全生产规章制度及本部门安全生产管理制度；

2.制定本部门安全生产目标和计划；

3.组织开展安全生产检查、隐患排查治理；

4.组织安全生产教育培训；

5.处理安全生产事故；

6.完成公司安全生产领导小组交办的其他工作。

第七条本部门各岗位员工均应承担安全生产责任，具体职责如下：

1.部门经理：对本部门安全生产工作全面负责，组织实施本制度，确保安全生产目标的实现；

2.安全生产管理员：负责本部门安全生产日常管理工作，组织实施安全生产检查、隐患排查治理，组织开展安全生产教育培训；

3.员工：遵守安全生产规章制度，正确使用安全防护设施，发现安全隐患及时报告。

第三章安全生产教育培训

第八条本部门应定期组织安全生产教育培训，提高员工安全生产意识和技能。

第九条新员工入职前，应进行安全生产教育培训，培训内容包括：

1.国家安全生产法律法规；

2.公司安全生产规章制度；

3.本部门安全生产管理制度；

4.本岗位安全生产操作规程；

5.安全防护设施的使用方法；

6.事故应急处理措施。

第十条在职员工应每年至少参加一次安全生产教育培训，培训内容应结合岗位特点和安全生产形势变化。

第四章安全生产检查与隐患排查治理

第十一条本部门应定期开展安全生产检查，确保安全生产措施落实到位。

第十二条安全生产检查内容包括：

1.安全生产责任制落实情况；

2.安全生产规章制度执行情况；

3.安全防护设施、器材完好情况；

4.隐患排查治理情况；

5.事故应急预案制定和演练情况。

第十三条发现安全隐患，应立即采取措施予以整改，并做好记录。

第十四条对重大隐患，应制定整改方案，明确整改责任人、整改措施和整改期限。

第五章事故报告与处理

第十五条发生安全生产事故，应立即向公司安全生产领导小组报告，并按照公司事故报告程序进行处理。

第十六条事故报告内容包括：

1.事故发生的时间、地点、单位；

2.事故简要经过；

3.事故造成的伤亡人数和直接经济损失；

4.事故原因初步分析；

5.事故处理措施。

第十七条事故处理程序：

1.事故发生后，立即启动应急预案，组织救援；

2.组织事故调查组，查明事故原因；

3.对事故责任人和相关责任人进行责任追究；

4.对事故原因进行整改，防止类似事故再次发生。

第六章附则

第十八条本制度由本部门安全生产领导小组负责解释。

第十九条本制度自发布之日起施行。

第二十条本制度如有与国家法律法规、公司安全生产规章制度相抵触之处，以国家法律法规、公司安全生产规章制度为准。

第二十一条本制度未尽事宜，按照国家法律法规、公司安全生产规章制度执行。

第二十二条本部门应根据本制度制定相应的实施细则，并报公司安全生产领导小组备案。

第二十三条本部门各部门、各岗位应根据本制度制定具体安全生产操作规程，并报本部门安全生产领导小组备案。

第二十四条本制度如有修改，应经本部门安全生产领导小组审议通过，并报公司安全生产领导小组备案后实施。

第二十五条本制度执行过程中如遇问题，应及时向本部门安全生产领导小组报告，并采取相应措施予以解决。

第2篇

第一章总则

第一条为加强本部门安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合本部门实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本部门所有员工、临时工、实习生及外来人员。

第三条本部门安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本”的原则，确保安全生产责任制落实到位。

第二章安全生产责任制

第四条安全生产责任制是确保安全生产的重要措施，本部门实行安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。

第五条部门负责人对本部门安全生产工作全面负责，具体职责如下：

1.组织制定和实施本部门安全生产规章制度；

2.定期组织安全生产检查，及时消除安全隐患；

3.落实安全生产教育培训；

4.组织事故调查处理，落实事故防范措施；