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人才促进创业方案

背景介绍

技术发展和互联网的普及，让越来越多的人选择创业。但是划分创业成功或失败的关键因素之一，是人才的贡献度。拥有优秀的人才资源是每个创业者所需要的。为了解决这一问题，我们需要设计出科学合理的方案，来促进人才对于创业的支持和参与。

方案内容

第一步：引导人才创业

大量的人才还处于官员、教师等传统行业，缺少对创业的了解和认知。为了解决这个问题，政府和社会应当共同致力于进一步推广创业理念，引导有志人士跨出初创企业的第一步。具体而言，可以采取以下措施：

开展创业知识普及活动：如人才交流会、创业讲座、创业营等，有针对性地向学生、社区群众、具备一定创业意愿者等群体，普及创业知识和创业技能。通过与成功创业者的互动，让创业者了解项目策划、市场营销、资金管理等方面的知识。

建立导师制度：建立一支由成功创业者组成的导师团队，为初创企业提供指导和帮助。导师可以提供从行业性、技术性、资本性等多方面入手，为初创企业的技术升级、企业转型等提供更加全面的帮助。

推进创新人才培养：由政府牵头建立创业培训机构，聘请业内资深名师，传授成功创业经验，搭建理论与实践相结合的学习平台，进一步提高学员的创业能力。

第二步：搭建人才服务平台

人才服务平台是一个非常必要的环节，可以帮助初创企业优化招聘流程、提高招聘效率、降低费用成本。并且建立了人才服务平台之后，政府和社会可以通过这个平台来更加精准地锁定经验丰富、专业性强、技能独特的人才，帮助他们实现自己的创业梦想。具体可以考虑以下几方面：

打造人才信息存储库：将拥有高素质人才的单位和个人联系方式进行统一登记管理，形成一个人才信息库。一方面，组织专业人员对人才销售、招聘、管理方面进行全面分析提炼，推动高层次人才在新创领域发挥带动作用；另一方面，也方便初创企业精准地因地制宜选择各类人才。

搭建职场交流平台：针对初创企业、高校学生、职场人士等不同层次和领域的群体建立职场交流平台，并设立专家论坛，提供创业方案咨询、法律法规、咨询服务等，为潜在人才提供资源共享、精准匹配等服务。

第三步：丰富创业扶持政策

政策扶持是吸引人才创业的重要方式。政府通过资本投资、税收优惠和财政奖励等方式，给予创业者以支持，进一步激发大众的创业热情，并提高创业者完成创业过程的稳定性。

减免税种：为初创企业减少税种优惠政策，给予企业建立发展资金。

资金支持：政府可以设置资金专项支持基金，以及加大动态引导基金、小企业股份托管协调发展基金等类别，优先地资助优秀好的创业企业。

出口退税：对于初创企业和小微企业等予以退税，提高企业的运营效率和生存能力。

结论

以上三个方面，是促进人才参与创业的关键环节。例如政策的支撑、人才的导师制度以及人才信息的存储管理等，都是构建健康创业生态系统的基础条件。从而，进一步营造鼓励创业的氛围，提高创业成功的几率。