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企业中层管理制度.docx

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    第1篇

    第一章总则

    第一条为加强企业中层管理队伍建设，提高企业中层管理水平，确保企业战略目标的实现，特制定本制度。

    第二条本制度适用于企业各部门中层管理人员，包括部门经理、副经理、主管等。

    第三条本制度旨在明确中层管理人员的职责、权利、义务和考核标准，促进中层管理人员素质的提升，增强企业核心竞争力。

    第二章职责与权利

    第四条中层管理人员的职责：

    1.贯彻执行企业战略目标和方针政策，确保部门工作与企业发展同步；

    2.组织和协调部门内部各项工作，确保部门工作目标的实现；

    3.制定和实施部门工作计划，提高工作效率和效益；

    4.加强团队建设，培养和选拔优秀人才；

    5.监督和检查部

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