2023年安徽省宣城市宁国市万家乡招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docxVIP

2023年安徽省宣城市宁国市万家乡招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docx

  1. 1、本文档共55页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2023年安徽省宣城市宁国市万家乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、根据信访条例,下列关于县级以上人民政府信访工作机构受理信访事项的说法正确的是()。

A.对情况重大,紧急的信访事项,应该及时提出建议,报请上级人民政府决定

B.对涉及下级行政机关的信访事项,应该转送有权处理的行政机关,并抄送本级人民政府

C.对收到的信访事项应予以登记,并区分情况,于30日内予以处理

D.对依法应当通过诉讼,仲裁等法律途径解决的信访事项不予受访,但应告知信访人依法向有关机关提出

【答案】:D

【解析】本题可根据《信访条例》的相关规定,对各选项进行逐一分析。A选项,对情况重大、紧急的信访事项,信访工作机构应及时提出建议,报请本级人民政府决定,而非上级人民政府决定,所以A选项错误。B选项,对涉及下级行政机关或者其工作人员的信访事项,应当转送有权处理的行政机关;对重要信访事项可以抄送有权处理的行政机关的上级机关,而非抄送本级人民政府,所以B选项错误。C选项,信访工作机构收到信访事项,应当予以登记,并区分情况,在15日内办理,而不是30日内,所以C选项错误。D选项,对依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的投诉请求,信访人应当依照有关法律、行政法规规定的程序向有关机关提出,信访工作机构不予受理,但应告知信访人依照有关法律、行政法规规定程序向有关机关提出,所以D选项正确。综上,正确答案是D。

2、学校社会工作者计划为大四学生举办升学就业小组,协助他们为前途作出选择,社会工作者在设计小组活动时,除了要考虑学生的特征和能力、学校场地和设备外,首先应考虑()。

A.社会工作者的兴趣

B.学校的目标

C.机构的发展方向

D.小组的活动目标

【答案】:D

【解析】本题主要考查学校社会工作者在设计小组活动时首先需要考虑的因素。在开展学校社会工作的小组活动设计时,存在多个方面需要考量的要素,如学生特征和能力、学校场地和设备等。选项A,社会工作者的兴趣不能作为设计小组活动的首要考虑因素。因为小组活动是为了服务学生,满足学生的需求,而不是以社会工作者个人兴趣为导向。若仅考虑自身兴趣,可能导致活动与学生实际需求不匹配,无法有效协助学生为前途作出选择。选项B,学校的目标虽然重要,但并非设计本次小组活动时首先要考虑的。学校目标可能具有宏观性和综合性,而此次小组活动针对的是大四学生的升学就业选择这一特定需求,更应聚焦于活动本身要达成的目标。选项C,机构的发展方向主要涉及机构整体的规划和战略,与为大四学生举办的升学就业小组活动的直接关联性不大,不能作为首先考虑的因素。选项D,小组的活动目标是设计小组活动的核心和基础。只有明确了活动目标,即协助大四学生为前途作出选择,才能围绕这一目标去综合考虑学生的特征和能力、合理利用学校场地和设备等其他因素,确保活动能有的放矢地开展,达到预期效果。所以在设计小组活动时,首先应考虑小组的活动目标。综上,答案选D。

3、不因服务对象的年龄、性别、种族、生理及心理状况、宗教信仰、政治倾向等对他们采取歧视或拒绝提供专业服务。这体现了社会工作的()原则。

A.接纳

B.个别化和非评判

C.道德与责任并举

D.注重和谐,促进发展

【答案】:A

【解析】这道题主要考查对社会工作原则的理解与应用。题干描述的是社会工作者不会因服务对象的多种特征而对其歧视或拒绝提供专业服务。选项A接纳原则,强调对服务对象的整体包容和接受,不因其个人特征而区别对待,与题干中描述的行为高度契合,体现了接纳不同类型服务对象的要求。选项B个别化强调关注服务对象的独特性,非评判强调不随意对服务对象进行评价,但题干重点在于不歧视接纳,并非突出个别化和非评判,所以B选项不符合。选项C道德与责任并举侧重于工作过程中道德和责任的平衡,与题干核心意思不一致。选项D注重和谐,促进发展主要强调营造和谐环境推动发展,与题干所表达的不歧视接纳服务对象的内容不相关。综上,正确答案是A。

4、自劳动争议调解组织收到调解申请之日起()日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。

A.10

B.15

C.20

D.30

【答案】:B

【解析】本题主要考查劳动争议调解未达成协议后可申请仲裁的时间规定。依据相关劳动法律法规,自劳动争议调解组织收到调解申请之日起,若在一定期限内未达成调解协议,当事人便拥有依法申请仲裁的权利。该期限设置的目的在于平衡调解与仲裁两种解决劳动争议方式的关系。一方面,给予调解组织一定时间进行调解工作,促进劳动争议的和平、友好解决;另一方面,避免调解久拖不决,保障当事人能够及时通过仲裁等其他途径维护自身合法权益。本题中,准确答案是15日,所以应选B。在公务员考试及实际工作场景中,对于这类涉及劳动法律法规具体条款的内容需精准掌握,这不仅有助于顺利通过考

文档评论(0)

175****7976 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档