副班主任工作总结小学.docxVIP

Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 副班主任工作总结小学 副班主任工作总结小学 第一篇 本学期，我担任一〔4〕班的副班主任工作，一个学期下来我主动协作班主任工作，做好班级的各项管理工作，在我们无奈的共同努力下，班级秩序井然，各项工作有声有色，先将工作总结如下：  一、关怀学生，事无巨细  一年级的小学生最需要的是老师的关心，老师的爱。在日常工作中，我们把关心作为重要的管理要素。每天，我们做到“一看〞，看学生的精神状态；“二摸〞，摸学生的穿衣状况，摸学生的体温状况；“三问〞，问学生是否吃好，是否学好，是否玩好。发觉问题准时解决。  从抓一日常规粗班级建设，到打饭扫地照看孩子穿衣睡觉，我们从来不分事情的大小，把孩子的每个需求看成是我们必尽的职责，每天像“老母鸡〞一样“孵〞在班级中，寸步不离，无时不在。  我们的`细心关心赢来了孩子的信任，换来了孩子的成长。我们班爱哭闹的韩家耀，刘凯洋露出了快乐的笑脸；性格内向的袁一博，袁弋涵有了爽朗的笑声；淘气的马泽宇，王志坤也有了很大的好转。  二、对学生的处理“冷一冷〞，对学生的要求“降一降〞。  “冷〞即冷处理。如今的孩子大多固执任性，当孩子犯错时，大声呵斥经常事与愿违，弄得孩子和自己心里都不舒适。这时不妨冷处理。例如我们班的郭帅琪上课就爱淘气捣蛋，让四周的人都不得安生，其实他只是想出出风头，引起别人的留意。这时就要对他进行“隔离〞，等下课在与其交谈，效果要比当堂呵斥好许多。  “降〞即降低苛刻的要求，不提过高要求。无论是在生活中还是在学习中，每个孩子的能力都是不一样的，假如目标过高，难免使一部分人“消极怠工〞甚至“顶撞罢工〞。这时我们就要降格以求，鼓舞有加。例如我们班的须梦涛，贪玩成性，速度极慢，批判对他毫无作用。这时我就对他放低要求，将任务削减，再多多鼓舞。渐渐的，他的主动性有了，学习进步了。与同学相处也融洽了。  “长恨人心不如水，等闲平地起波澜〞假如我们心如止水，少些可求奢望，过些平等宽容，孩子也会在平和的气氛中欢乐成长。  三、放宽责任心，摆平心态  人都有惰性，更有依靠性。在平常繁琐的事务中难免心烦气躁，怨天尤人，这时不妨放宽责任心，劝慰自己说：自己的付出都是在自己的责任之内，自己做的事情是自己必需做的，让责任心催促自己上进。  作为副班主任，我们要主动协作班主任的各项工作，努力为班级管理出言献策，在工作中不计较得失，摆平自己的心态，这样才会从繁琐的事务中找到自己的乐趣。  这学期中，我就努力使自己做到这一点，使自己每天都有好的心境，感觉生活中阳光多了不少。工作需要我们的热情需要我们的爱心，让我们抱着一份平和，揣着满怀责任，用热情促成孩子成长的笑脸。 副班主任工作总结小学 第二篇 一个学期又过去了，在本学期中，我主要做了以下这些工作:  一、发挥班干部队伍的作用，抓好班级纪律。  一支好的军队需要严明的纪 纪律，同样，一个好的班级也需要有良好的纪律。班级有了良好的纪律，才会有好的学习气氛，才会有较强的凝聚力，同学间才会有融洽的人际关系。  五年级的学生已处于小学高段，在身心各方面都比以前成熟了许多。许多学生都有了自己的思想，对各种问题会有不同的看法，有时敢于对老师的看法提出疑问。这对他们自身来说是好事情，说明他们在渐渐长大，但同时，给班主任的管理增加了很多难度。因此，当老师利用晨间谈话或班队课一再强调肯定要留意纪律时，有的学生在纪律上仍会出现屡教不改的坏现象。  如今的状况是这样的:学生在学校的时间也许可分为三部分，即班主任及搭班老师管理的时间(语文数学课等)、副课老师管理的时间(音乐美术等)、学生自主管理时间(早自修中午自修课等)。这三部分时间里，上语文数学课时，学生的纪律确定没问题，关键就是如何管理好上副课及学生自主管理时间的纪律。因为副课特别多，所以在副课中出现的纪律问题有时并不能准时反映到班主任那里，那些纪律不好的学生利用着这些管理上的漏洞，继续在上课时出现讲空话等影响纪律的现象。针对这种状况，为了抓好副课时纪律，我模仿其他班级的方法，在班级里实行副课老师纪律评价制度。就是让上副课的老师在上完课以后，对本班学生上课时纪律方面的表现做一个评价，分为好、中、差三等。好是纪律良好，中是有个别学生讲空话，差是许多人讲空话。评价的结果在第二天的晨间谈话时进行表扬与批判，假如是好，表扬全班。假如是中，惩处个别学生抄课文。假如是差，全班抄课文。自从实行了这样的方法，班级在副课的纪律有了明显的好转。再说说早自修，中午，没有老师的时候怎么管纪律，我是利用十个表现优秀的班干部