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可编辑 精品文档 GB/T5.430-2007 《 工 程 建 设 施 工 企 业 质 量 管 理 规 范 》 与 GB/T19001-2008 《质量管理体系 要求》的差异分析 《规范》条款 1 总则 2 术语 3 质 量 管 理 基 本 要 求 3.1 一般要求 3.2 质量方针 和目标 3.3 质量管理 体 系 的 策 划 和建立 《标准》 条款 1.1 ,1.2 3 4.1 5.3 ;5.4.1 4.1 ;4.2.1 , 4.2.2 , 5.4.2 差异分析 《规范》不涉及删减,施工企业如果有施工图设计资 质,应有 10.3 施工设计,否则,可以“不适用 10.3 施工设计”;“施工企业”指建设部资质确定的施工总 承包企业和专业承包企业,不包括劳务承包企业;强 调施工企业应执行国家现行的相关标准规范。 新增 5 个术语;质量管理制度与《标准》中的管理程 序类似,施工企业的程序或质量管理制度等均是管理 体系文件;强调了管理创新。 体现了行业特点;强调质量管理体系各项活动均应进 行事前策划;此节为总则性要求。 明确要求施工企业的质量方针应与经营管理方针相 适应,方针应包括交工后服务发包方和社会,树立施 工企业在市场中的良好形象 ;强调质量方针应定期评 审 ;质量目标应体现质量管理和工程质量应达到的水 平 ;强调应建立质量目标管理制度。 强调策划应包括质量管理组织机构 ;明确了质量管理 体系文件包括质量管理制度。 精品文档 《规范》条款 3.4 质量管理 体 系 实 施 和 改进 3.5 文件管理 4 组 织 机 构与职责 5 人 力 资 源管理 4.1 一般规定 4.2 组织机构 4.3 职责与权 限 5.1 一般规定 5.2 人力资源 配置 5.3 培训 6 施 工 机 6.1 一般规定 《标准》 条款 4.1 ;5.6 ,1 , 6.1 ,8.1 4.2.3 , 4.2.4 5.5.1 5.5.1 5.1 ,5.5.1 , 5.5.3 6.2.1 6.2.2 6.2.2 6.3 , 差异分析 明确了资源包括技术和资金;明确应建立内部质量监 督检查和考核机制;管理体系的评审包括评审体系的 适宜性和有效性(隐含着充分性)。 明确了档案管理应符合“有关”规定,体现了法规的 要 求 (《 建 设 工 程 文 件 归 档 整 理 规 范 》 GB/T50328-2001 ) 应明确组织机构 设置相应的质量管理部门,明确职责、管理层次 强调应规定各级专职质量管理部门的职责和权限;组 织机构和职责应以文件形式公布。 强调建立人力资源管理制度;根据质量管理目标制定 人力资源发展规划。确定任职条件,形成文件。 明确了岗位任职条件应包括适用的法规要求的执业 资格或岗位资质;明确了项目经理、施工质量检查人 员、特种作业人员应按国家法律、法规要求持证上岗; 明确施工企业应建立员工绩效考核制度, 结果将作为 人力资源评价和改进的依据。 明确培训应包括专业技能和继续教育 ,如建造师、特 殊工种的继续教育。 明确应建立施工机具管理制度。 精品文档 《规范》条款 具管理 6.2 施工机具 配置 6.3 施工机具 使用 7 投 标 及 合同管理 7.1 一般规定 7.2 投标及签 约 7.3 合同管理 8 建 筑材 料、构配件 和 设 备 的 8.1 一般规定 8.2 建 筑 材 《标准》 条款 7.4.1-7.4.3 6.3 ,7.1 , 7.4.1-7.4.3 6.3 5.2 , 7.2.1-7.2.3 7.2.1 , 7.2.2 7.2.2 , 7.2.3 7.4.1-7.4.3 7.4.1 , 差异分析 明确应制定施工机具配备计划并经审批后实施;明确 应对施工机具的采购、租赁前应对供方进行评价选 择;明确了评价内容包括供货能力和风险因素;强调 应依法与供方订立合同;强调了施工机具安装、拆除 方案的审批;施工机具的验收;验收合格方可使用。 强调了对施工机具的使用、技术和安全管理、维修保 养应符合法规要求。 明确施工企业应建立工程项目投标及工程承包合同 管理制度;强调依法投标及签约。 强调依法投及签约;保存评审、投标和签约的相关记 录。 强调相关部门及人员应掌握合同的要求;强调施工过 程中发生的变更应以书面表形式签认 ;应规定对合同 变更信息的接收、确认和处理的职责、流程、方法; 明确合同履行情况的分析应用于质量改进;保存相关 记录。 要求施工企业根据需要建立建筑材料、构配件和设备 管理制度。 施工企业应按照管理制度审批采购计划;应根据采购 精品文档 《规范》条款 管理料、 管理 设备的采购 8.3 建 筑 材 料、 构配件
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