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医院职代会主持词 【篇一：医院职代会大会主持词】 院六届职代会第七次会议上午大会主持词 副院长曾光 （二〇一二年一月十四日） 各位代表： 经过紧张筹备，院六届职代会第七次会议今日上午如期召开，此次大会应到代表 97 名，实到代表 97 名，此刻开会。 本次大会的履行主席是：张诚、曾光、张红国、董新峰、张国栋、吴晓棠、彭生玲、韩学军、尤红、刘庆多、魏玉峰。 此刻我宣告 “嘉峪关市第一人民医院六届职代会第七次会议开始！ ” （稍逗留）全体起立，奏国歌。 （国歌毕），坐下。 本次会议的任务是：总结 2011 年工作，安排部署 2012 年工作，谈论经过院聘用人员管理制度和绩效分配总则，对内科综合楼建设方 案和 das （数字血管造影系统）设备购置进行表决，对职工代表提案进行立案。今日上午大会的议程主要有四项： 一是听取 2011 年医院工作报告； 二是听取 2011 年医院财务工作报告； 三是听取院聘用人员管理制度相关状况说明； 四是听取院绩效分配总则试行状况说明。 下边进行第一项议程，请院长张诚作 2011 年医院工作报告； （报告毕）张院长代表院行政班子认真总结了 2011 年的工作，提出 了 2012 年的工作计划，在大会后的代表分组谈论中，大家可以对这个报告进行谈论，对 2012 年工作提出更好的建议建议。 下边进行第二项议程，请院财务科科长尤宏代表院行政作 2011 年 医院财务工作报告。 下边进行第三项议程，请院纪委书记张国栋对院聘用人员管理制度 （谈论稿）相关状况进行说明； （宣读毕）院各种聘用人员超出 240 人，肩负者大量护理、医疗、 后勤等工作，进行科学管理、规范使用火烧眉毛，院制定了聘用人员管理制度（谈论稿），在大会后的代表分组谈论中，大家可以对这个制度（谈论稿）提出建议建议，大会主席团将采用合理、先进 的建议对制度谈论稿进行订正完美，订正后的制度将在下午的大会上表决，经过后正式实行。 下边进行第四项议程，请副院长张红国对院临床医护管理人员绩效分配总则试行状况进行说明； （讲话毕）我院从昨年九月开始进行了绩效改革，为全面实行绩效改革，院制定了临床医护管理人员绩效分配总则（试行）。在大会后的代表分组谈论中，大家可以对绩效分配总则（试行）提出建议建议，大会主席团将采用合理、先进的建议对试行总则进行订正，订正后的总则将在下午的大会上表决，经过后正式实行。 上午大会的议程所有进行达成，请各代表组依据大会日程安排，到各分会场进行分组谈论。分组谈论结束后，请各组组长务势必本组代表提出的问题和建议进行整理，报大会主席团。此刻休会。 【篇二：医院职工代表大会开幕词】 桦南县中医医院 第七届三次职工代表大会开幕词 各位代表、同志们 : 桦南县中医医院第七届三次职工代表大会在上司工会和医院党总支 的关怀下 ,今日盛大开幕了。这是我院广大职工和工会会员政治生活 中的一件大事 ,全体职工代表和列席代表在繁忙的医疗业务的工作中 抽空参加了此次会议。在此 ,我谨代表大会主席团 ,向光临大会的领导 和特邀代表、列席代表表示热忱的欢迎 !向各位职工代表 ,并经过你们 向全院职工特别是在临床第一线的职工致以敬重的敬意和平易的问 候。 列席此次职代会的正式代表共有 100 名,代表了我院各科室各专业的职工和工会会员 ,2 名列席代表是我院各职能科室、业务科室和工会小组的负责人 ,9 名特邀代表是为我院业务技术建设作出贡献的老专家和热情工会工作的离退休干部。 医院的职工 ,是推动医院建设和发展的基本力量 ,工会是党联系民众的桥梁和纽带。几年来 ,我院业务技术水平易社会效益、经济效益获得 令人瞩目的快速发展和进步 ,职工的生活福利也有显然的改进和提升 , 这些成绩 ,离不开全院职工的努力 ,也离不开各个工会小组同志们的艰辛创业和无 私奉献 ,实践证明 ,工会是党团结职工、教育职工的重要阵地。 过去的四年 ,在医院党总支和上司工会的领导下 ,工会委员会坚持贯彻党的基本路线和基本纲领 ,落实党依靠工人阶级的根本指导目标 ,认真实践了 “三个代表 ”的重要思想 ,全面履行工会的社会职能 ,依法独立自主地展开工会的工作 ,推动了医院的建设和发展 ,促进了医院的深入改 革,经过不懈的努力 ,在上几届工会委员会打下的优秀基础上 ,各项工作获取了上司领导和上司工会的好评。这里 ,我代表工会委员会 ,向上司 领导和关怀支持工会工作的职工民众表示衷心的感谢! 此次职代会 ,我们将按《工会法》和《医院职工代表大会暂行条例》 认真地实践职工代表大会的职能。因为工作深重 ,我们将好多在大会中例行经过的程序 ,以文字资料形式交到每位代表手中 ,希望各位代表参照这些资料 ,在这短短的会议时期 ,能认真商讨医院建设和发展的经验与教训 ,能踊跃参予医院的民主管理和民主督查