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Word 文档仅供参考 20xx 版劳动和社会保障部建筑业劳动合同 甲方(用人单位)名称: _________ 法定代表人: _________ 地址: _________ 联系电话: _________ 乙方(劳动者)姓名: _________ 家庭住址: _________ 居民身份证号码: _________ 联系电话: _________ 签约须知 1.用人单位别得招用未满 xx 周岁的未成年人。 2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期别得超过十五日;劳动合同期限在六个 月以上一年以下的, 试用期别得超过三十日; 劳动合同期限在一年以上两年以下的, 试用期 别得超过六十日。试用期包括在劳动合同期限内。 3.用人单位支付劳动者工资别得低于本地最低工资标准。本地区最低工资标准为 _________元 / 月(小时) 。(_________年度) 4 .用人单位依法安排劳动者延长工作时刻的, 支付劳动者别低于工资的 150%的工 资酬劳;安排劳动者在歇息日工作又别能安排补休的,支付劳动者别低于工资的 200%的工 资酬劳;安排劳动者在法定休假日工作的,支付劳动者别低于工资的 300% 的工资酬劳。 5.当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规 章的行为, 侵犯劳动者合法权益的, 劳动者能够依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部 门劳动保障监察机构投诉。投诉电话: _________ 。 6.用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地点相关规定参加社会保险。 7.双方应当认真阅读合同条款,以明确其权利和义务。 依照《中华人民共和国劳动法》 和国家有关规定, 甲乙双方遵循平等自愿、 协商一致的原则 订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 甲、乙双方挑选以下第 ___种形式确定劳动合同期限 (一)有固定期限: 自_________ 年_________ 月 _________ 日起至 _________年 _________ 月_________ 日止。 (二)无固定期限:自 _________年_________ 月_________ 日起至_________ 止。 (三)以完成一定的工作任务为期限:自 _________ 年 _________ 月 _________ 日起至 _________ 时止。 其中,试用期自 _________ 年 _________ 月 _________ 日至 _________ 年 _________ 月 _________ 日。 二、工作内容和工作时刻 (四)依照甲方工作需要和任职要求,乙方接受在 _________ 岗位上工作。经甲乙双方 协商接受,能够变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。 (五)乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 (六)乙方每日工作时刻别超过 8 小时、平均每周工作时刻别超过 40 小时。甲方应当 保证乙方每周至少歇息 1 日。 甲方因生产特点别能按照前款执行时, 经劳动保障行政部门批准, 能够实行综合计算工 时或者别定时工作制。 三、劳动酬劳和社会保险 Word 文档仅供参考 Word 文档仅供
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