《电子工程专辑》薪酬和职业发展调查.pdf-2019-02-10-13-49-54-765.docxVIP

《电子工程专辑》 薪酬和职业发展调查 1 调查概述 《电子工程专辑》于2004年6月在中国大陆进行的电子工业薪酬和职业发展调查，总共收到了2,287名工程师的有效回复。 此次调查的目的是了解中国大陆电子工程师的薪金幅度，并了解各项给予补贴和福利情况的趋势。 回复者分析 3 回复者的平均年龄为31岁 20 - 24岁 9% 50岁或以上 5% 40 - 49岁 8% 35 - 39岁 9% 30 - 34岁 24%  25 - 29岁 45% 87%的回复者至少拥有学士学位 其它 学士学位 13% 60% 博士学位 3% 硕士学位 24% 回复者的工程技术经验平均为8年... 少于1年  1 - 3 年 23% 30年以上 4% 20 - 30 年 5% 12 - 20 年 11% 9 - 12 年 10%  5% 6 - 9 年  3 - 6 年 28% 14% …回复者自参加工作以来平均在两家公司任职过 6家或以上 2% 5家 3% 4家 9% 3家 21%  1家 35% 2家 30% 73%的回复者目前是从事设计和开发工作 测试/制造工程技术 6% 维护/技术支持 8% 设计和开发 73% 工程技术管理 13% 回复者的工作职务... 工程师 42% 项目经理/小组负责人 17% 高级工程师 17% 研发部门经理 10% 首席技术官(CTO)/总工程师 6% 董事/高级管理人员 2% 制造和生产经理 2% 其它 4% 0% 10% 20% 30% 40% 50% …2003年,公司的销售额平均为1.96亿美元... 10亿或以上 12% 5亿 - 9.999亿 2% 1亿 - 4.999亿 8% 6千万 - 9,999万 4% 4千万 - 5,999万 3% 2千万 - 3,999万 12%  低于1百万 21% 1百万 - 999万 24% 1千万 - 1,999万 14% *以上货币单位为美元 …任职机构的主要产品或服务 通信系统和设备 33% 消费类电子和电器 30% 计算机、系统和外围设备 18% 工业控制、安全设施和系统 17% IC设计、制造和封装 11% 医疗、科学和测试仪器/设备 9% 电子元器件 8% 航空、航海和军工电子 7% 行业服务 6% 汽车和其它地面交通工具 4% 其它 6% 0% 10% 20% 30% 40% 收入与福利 12 回复者的基本年薪平均为7,554美元 低于2千 9% 2.5万或以上 1% 2万到24,999 2% 1.5万到19,999 6% 1万至14,999 16%  2千到4,999 29% 5千到9,999 37% *以上货币单位为美元 平均基本年薪比较: 按年度 $8,000 $7,554 $7,389 $7,500 $7,000 $6,500 $6,000 2003 2004 *以上货币单位为美元 平均基本年薪比较: 按工作职位 董事/高级管理人员 研发部门经理 首席技术官/总工程师 制造和生产经理 高级工程师 项目经理/小组负责人 工程师  $12,990 $11,107 $10,137 $9,349 $9,102 $8,917 $6,657 $0 $5,000 $10,000 $15,000 *以上货币单位为美元 平均基本年薪比较: 按工作职能 $9,042 工程技术管理 $7,690 设计和开发 $6,329 测试/制造工程技术 $5,704 维护/技术支持 $0 $2,000 $4,000 $6,000 $8,000 $10,000 *以上货币单位为美元 平均基本年薪比较: 按工程技术经验 30年以上 $6,955 20 - 30年 $7,826 12 - 20年 $9,180 9 - 12年 $9,503 6 - 9年 $8,945 3 - 6年 $7,516 1 - 3 $5,875 年 1 $5,135 少于 年 $0 $2,000 $4,000 $6,000 $8,000 $10,000 *以上货币单位为美元 平均基本年薪比较: 按授教育程度 $10,685 博士学位 $9,853 硕士学位 $7,104 学士学位 $0 $2,000 $4,000 $6,000 $8,000 $10,000 $12,000 *以上货币单位为美元 公司为员工提供多种福利 养老金计划 医疗/保健保险 人身保险 39% 餐饮津贴或补助 35% 固定奖金 33% 与业绩挂钩的奖金 28% 免费住房/住房补贴 26% 假期/个人旅行津贴 16% 培训资助/再教育奖学金 11% 人才推荐奖 10% 没有，公司仅支付薪酬 9%  74% 66% 0% 20% 40% 60% 80% *图表内