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如何提升油田基层后勤服务工作水平思考
如何提升油田基层后勤服务工作水平思考 【摘要】石油作为社会经济增长的重要能源,油田开采力度不断加强,为了可以提升石油开采效率,做好后勤服务工作尤为关键。后勤服务单位在日常工作中,如何能够有效提升后勤服务工作质量,应该结合实际情况,不断创新服务理念和服务模式。树立良好的后勤服务工作品牌形象,提升工作优质的服务。只有这样,才能为提升油田开采效率打下坚实基础和保障。本文就提升油田基层后勤服务水平展开探究,多角度提出应对措施。 【关键词】油田;基层服务;后勤服?眨还ぷ魉匮? 在油田开采持续深化下,取得了较为可观的成效,后勤服务工作在其中所起到的作用愈加突出,可以为油田开采效率提升打下坚实基础。油田基层后勤服务工作质量不断提升,服务工作人员服务能力和工作素养显著提升,促使油田生产效率大大提升,创造了更大的经济效益和社会效益。而在新时期能源开采总量急剧减少背景下,如何能够提升石油开采效率和能源利用效率,对于基层后勤服务工作提出了更高的要求。加强对其研究,可以为后续工作提供参考依据。 一、树立正确思想,明确基层后勤服务重要性 基层后勤服务工作是油田基层工作中不可或缺的组成部分,直接关乎到油田开采工作的有序开展,以及工作质量和效率。更为关键的是,提升油田基层后勤服务工作,有助于维护基层员工利益,保证后勤基层稳定。所以,从全局角度考量,为了可以有效提升后勤服务工作质量,首先需要明确基层后勤服务工作重要性,从思想层面上予以高度重视,实际工作中具有高度的责任感和积极性。基层后勤服务工作牵一发动全身,贯穿于工作全过程,任何一个环节失误都可能影响到油田开采正常工作有序开展,其重要性不言而喻。基层后勤服务工作人员需要保持高度责任感和积极性,保证企业正常经营秩序,为基层提供坚实可靠的后勤服务。 提升后勤服务管理水平,是新时期企业现代化建设和发展的必然选择,同一线生产工作一样重要,只有充分发挥后勤保障作用,才能有效提升工作效率和工作质量。后勤服务工作人员应该保持高度的积极性和责任感,在实际工作中爱岗敬业,热情服务,严格遵循规章制度开展工作,提升后勤服务质量。这样,才能为企业一线生产提供满意的服务。近些年来,石油总量不断减少,开采难度逐渐加深,如何能够稳步推进石油高效开采,成为当前首要工作方向。现代企业为了能够谋求长远生存和发展,创造更大的经济效益,需要坚持厂党委的组织和决定,扎实工作,团结一致,充分发挥后勤服务保障作用,促使石油开采质量和开采效率大大提升,提升企业竞争优势。但同时,在后勤服务工作中仍然存在一系列问题,部分工作人员的服务积极性不高,服务态度不友好,公共卫生条件较差,导致企业的后勤服务工作质量较之预期要求还存在一定距离。所以,还需要进一步提升服务质量,可以定期组织培训和教育,接受前沿的教育理念和工作技能,落实责任制,提升工作水平。 二、坚持以人为本原则,丰富后勤服务内涵 石油后勤基层服务工作中,提升后勤服务工作质量的首要前提就是坚持以人为本原则。后勤服务人员应该树立责任意识和危机意识,定期组织专业技能培训,提升员工的专业技能和职业素养,可以在实际工作中端正工作态度,积极投入到工作中,提升服务质量,丰富后勤服务内涵,对于后勤服务工作建设和发展。 树立正确的危机意识。摒弃以往敷衍了事的工作态度。但是,当前还有很多后勤服务人员并未从原有的工作模式中脱离出来,工作敷衍了事,对于自身素质的提升重视程度不高,甚至认为没有必要,对后勤服务工作认知存在局限性。后勤服务做的不好,可能直接导致一线生产效率和质量下降,影响后勤服务整体形象。所以,需要提升后勤服务工作认知水平和重视程度,树立忧患意识,切实提升员工的综合素质,为后续工作开展奠定基础。 树立质量意识。摒弃以往的敷衍了事工作态度,提升服务质量,树立质量意识,明确服务标准,从重在参与转变为重在提高,提升专业能力的同时,强化自身综合素质,为一线生产提供优质的服务,学有所成,综合素质全面发展。只有这样,才能达到预期效果。 树立进取意识。工作人员应该摒弃以往不作为的现象,具备高度的责任感和积极性,克服怕苦怕累的情绪,能够不断钻研创新,提升工作效率。强化后勤服务工作质量,从思想上树立正确的工作态度,强化责任心,将个人发展目标和企业战略目标整合在一起,提升工作效率。其次,还要健全和完善后勤服务工作制度,促使工作目标明确,能够严格遵循规章制度开展工作,促使专业技能更加娴熟。企业应该定期组织实践活动和教育培训,促使员工能够在实践中提升专业能力和职业素养,培养更多高素质的后勤服务人才,促使油田基层后勤服务工作逐渐规范化和标准化开展。 三、整合文化资源,打造基层后勤服务品牌 油田基层后勤服务工作开展中,应该注重企业文化的营造,通过文化来启迪和熏陶,将
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