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2014—2015学年度第一学期期末测试题（职业生涯规划）姓名：_______班级：________得分：________选择题（将正确选项编号填入对应表格中 10x2=20分）题号12345678910答案1、职业生涯规划的重要性是（ B ）A.帮助你最终能实现自己的美好理想 B.帮助你目标明确地发展自己C.帮助你不用太努力就可以发展自己 D、帮助你让你以后的生活一层不变2、（ B ）是创业成功的前提。A、创业动机 B、创业意识 C、创业兴趣 D、责任观念3、要将自己塑造成为成功的“职业人”，就要做到（ C ）A、敬业奉献 B、学艺求精 C、德艺双修 D、知识技能过硬4、调整职业生涯规划的时机，关键在于（A ）。A、判别和把握好调整的时机 B、合理定位目标 C、及时发现变化 D、有新的追求5、（ C），是职业生涯规划管理的重要手段。A、善于请人督促 B、和老师搞好关系C、定期自我检查规划落实的情况 D、每天饭后、睡前，闭幕反思6、 日本的一家企业招聘员工，一个应聘者因未被录取而企图自杀，被及时发现，经抢救脱离危险，不久传来新的消息，原来他是所有应聘者中成绩最好的，只因为工作人员电脑操作失误，把他的成绩搞错了，公司向他道歉，此时的他春风得意，自认为被这家企业录用已是“板上钉钉”—“没跑的事”了。可没想到的是，又传来更新的消息，企业还是不准备录用他。 　请选择正确答案（ D ）　A、企业更看重应聘者的专业技能素质　B、企业并不重视应聘者的面试或笔试的成绩　C、企业更重视应聘者的工作经验　D、企业重视应聘者的心理素质7、要实现职业生涯发展目标，必须强化时间观念，从（ C ）做起，尽早规划人生。 A、入学 B、就业C、现在 D、积蓄一定实力时8、调整职业生涯规划的关键是（ D ）。　 A 、我为什么干？ B 、我干得怎么样？ C、放弃原有的规划　　　 D、选择更适合自己的发展方向和发展目标9、要对职业生涯某个阶段是否成功进行全面评价，必须综合考虑（ D）因素。 A、个人、家庭因素 B、企业评价和社会评价C、自我评价、家庭评价 D、个人、家庭、企业、社会等因素10、职业生涯的成功，不但意味着个人才能的发挥，而且必须为（ C ）作出贡献。 A、自我发展 B、家庭发展 C 、 推进人类社会发展 D 、小团对发展判断题（对的划“√”，错的划“ ×” 10x2=20分）题号12345678910答案1、首次就业的实际岗位一定要选择自己目标中的相关专业，争取一次就业就能谋到理想工作岗位。（×）2、作为一个现代社会中的青年人，应把职业视为一生追求的事业。（∨）3、一个人能否适应社会、融入社会，决定着他职业生涯能否顺利发展。（∨）4、职业就是上班挣钱。 （×）5、一个人的兴趣可以培养，但性格是不能改变的。（ × ）6、职业生涯规划有明确的方向和可操作性，要求目标要明确，阶段要清晰，至于措施则不必要太具体。（ × ）7、职业资格证书是专业技能素质的凭证，是求职的“敲门砖”。（ √ ）8、方法能力是指从业者对从事职业活动所需要的专业知识、技能的掌握和运用水平，强调应用性、针对性。（ × ）9、中职生在学生时代，应把每一项实验、实训当做真正的职业活动来完成，尽量少参加社会实践活动，而班级、学校交给的任务，可以放在一边，有精力的可以去完成。（ × ）10、在人生道路上，人们通过职业活动改善物质条件，实现自我价值，得到社会对自己的认同。（ √ ）三、案例分析题（20分）某学校的一些毕业生在谈论找工作时的一些言论：小刘：找工作首先要看“薪金”，这是自我价值的一种体现。小王：一定要找到专业对口，自己理想的单位。小周：我认为中职生就业要根据社会发展，客观务实的去面对，我的观点是先就业，再择业。上述三名同学的谈话，你赞同谁的？请谈谈你的择业观（正确认识就业）。四、论述题（20分）哈佛大学拉克教授讲过：“创业对大多数人而言是极具诱惑的事，同时也是极具挑战的事。”你认为创业者应该具有什么样的心理素质和能力？写作题（20分）写一份个人求职简历(要求用文字表达的形式。语句通顺,简练，无错别字。)