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为什么师范院校里女生比男生多？ 国际商学院 国际金融 刘秦[摘要]师范大学中男女比例失调早已是个不争的事实，本文就用经济学中的供求关系解释了这一现象。 [关键词]教育市场 教师的供求 男女性格特征 Why there are Much More schoolgirls than schoolboys in Normal Universities? [Abstract] As we know, there are more male students than the female ones in normal universities. So the author explained this phenomenon by using the economic knowledge. [Key Words] market of education; demand and supply of teachers; male’s and female’s natures 引言：身为一名师范大学的学生，虽说我学的是非师范的专业，但对于师范大学中男女比例严重失调还是深有体会的。又作为一名经济学专业的学生，下面我就用经济学的知识来分析一下这个现象。 所有的师范大学都是明显的女多男少，有的师范大学男女比例甚至达到了1：7。教师是一个神圣的职业，教师性格的好坏直接影响着学生，影响着社会的未来。“九五”课题“教师性格对学生影响的研究”表明，教师性格的态度特征、情绪特征、意志特征与学生心理健康的关系尤为密切。 所以，在教育市场中，教师作为教育市场的劳动力资源，其质量和配置都是极为重要的。但为什么男女数量的差距会如此悬殊呢？下面，本文就主要从男女性格上分析一下教师资源的供给与需求，来解释这一问题。 从需求角度看。 教育市场需要的优质的教师资源。作为一名合格的教师，性格特征应该包括：友善，宽容，公平，公正，善于倾听，尊重，忍耐，同情与理解，热情，真诚，坦率，正直等。这些特征在女性身上是很明显的。 心理学家研究表明，男女性格都有明显的差别。而在善良、真诚、温柔、宽容、勤劳方面，女性比男性要明显的多。所以，女性更符合教育市场的需要。这样，既解释了师范学校的学生性别比例问题，也解决了各个院校的教师性别比例问题。 从供给角度看。 人，作为市场的劳动力资源，在选择投身于哪个方向上，一定会综合考虑自身的条件。所以，选择教育市场的人们也不例外。心理学家发现，女性比较厚积薄发，男性的爆发力比较强；女性的原则性、精神性强，男性的随机性、生物性强；女性会接受挑战，而男性是容易挑战别人。从这几个方面看，在教师职业的选择上，女性比男性更有倾向性。所以，女性更容易选择从事教师这个职业，来发挥她们的性格优势，展现自己独特的人格魅力。 供求作用下的教育市场。 在供给与需求的共同作用下，教育市场中的劳动力资源大多是女性。在教师这个岗位上，女性们挥洒着自己的热情与活力，以她们母性般的温暖滋润着社会的未来。 但是，教育市场并不是专门为女性开放的。有很多的男性也有着非常好的性格特点，也在教育市场中发挥着自己的能力。很多市场需要的劳动力都不是针对某一个性别的，社会是大家的，男女是平等的。但是，针对不同性别的性格特征，在市场中的供求就会出现男女比例失调，市场与人的关系是很奇妙的。 经济学的原理在生活中随处可见，教育也经济，教育也市场。所以随着市场经济的发展，教育会更加的市场化，灵活化。不久的将来，教育也会完全融入市场经济中，到那时，我们再来分析…… 参考文献 （1）《教师性格与学生心理健康》文：康春荣 来源：北京教育学院崇文分院 （2）《经济学原理》格列高里-曼昆 评语： 本文作者用最基本的供求原理分析了一个人所共知的简单现象-师范大学中男女比例悬殊，且无论女生应多与男生之观点的对错，本文体现了经济学在社会生活中无处不在的特点。文章简洁明了，展示了大一学生对所学知识运用的良好开端。 王志文