自律会主席工作计划(参考）.docVIP

自律会主席工作计划? 自律会主席工作计?划 ? 篇一： ? 学生会?主席工作计划学生会?主席工作计划 进入?学院学生会已经大约?有一年半的时间，经?历了大大小小的事务?，对学生会的工作也?有了自己的看法。现?在，学生会要进行换?届，我竞选的是主席?职务，下面是我的一?些看法和工作计划。? 一． 对学生干部?的认识和要求。 首?先谈谈我对学生干部?的看法，也是我对学?生会成员的要求。学?生干部是一种荣誉，?但更是一种责任。学?生干部首先是一个学?生，从这一方面来讲?我们没有什么特权，?但是部分学生干部却?忽视了这一点，认为?自己是学生干部就很?了不起，不在乎同学?们的意见，粗暴处理?事情，这是不可取的?，是对“学生干部”?的误解。其次，学生?干部又是一个干部，?干部就要起模范带头?作用，带头遵守纪律?，带头做事，关键时?刻要有干部的样，能?够挺身而出，不能退?缩。平时做工作不能?只起指挥作用，要在?指挥的同时与其他同?学一起把工作完成。? 二． 三大工作重?点。 （一）?处理好学生会成员与?普通同学的关系 处?理好学生会成员和普?通同学的关系，首先?要让学生会成员树立?为同学服务的思想，?要让他们意识到服务?同学的重要性。学生?会是连接学院与学生?的桥梁和纽带，是学?生自我管理、自我监?督的组织。学生会的?宗旨是为广大同学服?务，为同学做一些实?实在在的事，营造一?个良好的学习、生活?、休息环境。其实我?们现在所做的事就是?为同学服务，但是可?能部分学生干部忽略?了这个本质，他们只?是纯粹的做工作，为?了什么不清楚，应该?收到什么效果也不明?白，他们认为只做好?自己熟悉的那几件事?就行了，这是不对的?。为同学服务要从每?一件小事做起，比如?，宿舍走廊的灯坏了?，我们就应该及时通?知楼管维修；教室的?桌椅坏了，我们应该?及时报修；对同学意?见较大的食堂饭菜质?量和价格，我们应该?主动报告学院，配合?学院采取相应措施。?这些事都是我们没有?接到任何通知而应该?主动去做的。所以，?我们要踏踏实实地做?好每件小事，而不只?是局限于部门内部的?事。 （二）?为学院争取更多的荣?誉 荣誉的多少是衡?量学院学生工作质量?的重要标准，学院的?很多学生工作是由学?生会具体执行的，所?以荣誉的获得是与学?生会的工作紧密相关?的。为同学服务和为?学院争取更多荣誉是?学生会工作的重要所?在，这两点是相辅相?成的。处理好了学生?会成员与普通同学之?间的关系，为同学做?的事多了，同学们满?意了，自然会积极配?合我们参加各项活动?，从而争取荣誉。反?之，我们赢得了荣誉?，这也是学生会成员?与普通同学共同努力?的结果，他们的积极?性也会提高。 学院?荣誉的获得要依靠整?个学生会成员的合作?，不是单个人所能完?成的，所以要充分发?挥学生会的团队作用?，共同完成某一大型?活动。要狠抓一些影?响比较广的活动，如?运动会、健美操、歌?唱比赛等，同时探索?出一些比较合适的奖?励机制。我们要总结?以前的经验教训，改?进工作方法，结合新?的情况，充分发挥我?们的主动性，我们是?可以争取更多荣誉的?。 （三）培?养委员 我的目标之?一就是把学生会委员?培养成一批又较高素?质和能力的学生干部?，让他们能够独立的?完成某项工作。换届?之后，工作大部分可?有委员来做，部长起?引导作用。一定要开?发出委员们的潜力，?发掘新的人才，要把?他们的自主性充分发?挥出来，不要给他们?太多的限制，要让他?们学会如何思考做事?，而不应该让他们只?是纯粹的执行。 学?生会内部实行部长负?责制，这就要求部长?对一学期的工作有个?规划，具体如何实施?可由委员策划，部长?根据以往的经验教训?监督和引导。让每个?委员在一年之后能感?受到自己明显的进步?，能够支撑起自己部?门的工作而又不局限?于自己部门。 三．? 学生会的管理 ? （一）学生会的?氛围和凝聚力 学生?会的氛围应该努力营?造家庭般的温暖，提?高学生会成员的凝聚?力和团结协作能力，?充分发挥学生会的团?队作用。可以举办一?些多部联合的活动和?内部的娱乐联欢活动?，增加大家的互动性?，增强联系，提高合?作水平，既有利于工?作的开展，也有利于?友谊的提高。 ? (二)充分发挥主?席团的作用 主席团?领导整个学生会的工?作，并负有最终责任?。应该充分发挥各位?副主席的协助作用，?副主席分管各个部门?，对部门工作起指导?作用，同时要认真听?取各位副主席的建议?，共同把学生会建设?的更美好。 ?（二）树立三种意识? 引导学生会成员树?立三种意识： ? 效率意识、过程意?识和结果意识。首先?我们要意识到效率的?重要性，在保证质量?的基础上尽量提高工?作效率，平时工作不?拖延，减少各个部门?