2012年南京澶之悦进出口贸易有限公司招聘简章.docVIP

南 京 澶 之 悦 招 聘 简 章 南京澶之悦进出口贸易有限公司组建于2010年10月，正式成立于2011年5月。是由澳大利亚华裔商人投资兴办，与澳大利亚天然生物科技有限公司(ANB公司)联合，集销售、研发、咨询、服务为一体的国际往来贸易公司。 现阶段主营产品为澳大利亚原装进口“Evernature”品牌婴幼儿配方奶粉（I-IV段）。 其他经营还包括：澳洲原装进口同品牌婴儿洗护、辅食、保健品；母婴产品；原产地保健品；红酒；毛制品、护肤品等多种澳洲特色商品。 现因公司业务发展需要，诚招： 招聘职位1：培训讲师 拟聘人数：4名 职位要求： 1、女性。25——40周岁，有过生育经验者优先。 2、营养学、幼（早）教相关专业大专以上（含大专）学历。并取得国家正规资格证书。 3、3年以上工作经验。有母婴食品、保健产品工作经验者优先，并可适度放宽学历证书要求。 4、形象较好，具亲和力。善沟通，表达能力强。 5、可独立讲座以及渠道关系维护。 6、能适应出差。 7、追求自我提高完善，热爱本职工作，具备事业激情。 职责描述： 独立完成终端产品知识培训以及渠道关系维护。 编写、提炼、完善我产品终端卖点营养知识和育婴文化。 公司新进人员产品知识培训以及各部门间相互协作。 相关知识讲座的策划、开设。 相关社会活动的信息调查以及策划、介入。 渠道客户的销售增值服务。 薪资待遇： 月薪2500——3000元+出差补贴+文化奖金。试用期2个月期满转正办理劳动保险。外地人员可提供住宿。 招聘职位2：广宣经理 拟聘人数：1名 职位要求： 1、23——38周岁。男女不限。有育儿经验者优先。 2、广告、传媒等相关专业本科以上（含本科）学历。 3、2年以上工作经验。有孕婴童产品广宣经验者优先，并可酌情放宽其他要求。 4、形象较好，口齿伶俐。具亲和力，善沟通。团队合作意识强，热爱本职工作。 5、思维活跃创新，爱好广泛，协调组织能力强。有现场活动主持经验，控场能力强。 6、擅长文案及基础图文设计。 7、能适应出差。 8、了解熟悉国家相关法律法规。 职责描述： 产品各类媒体广告设计及投放。 终端现场大型促销活动策划及实施。 直营门店的整体风格设计及更新。 产品展会及公司年会的现场策划及实施。 薪资待遇： 月薪3000——4000元+出差补贴+文化奖金。试用期2个月期满转正办理劳动保险。外地人员可提供住宿。 招聘职位3：业务主办 拟聘人数：20名 职位要求： 1、23——45周岁，男女不限。有育儿经验者优先。 2、相关专业大专以上（含大专）学历。 3、2年以上孕婴童行业工作经验。并有终端销售渠道开发及维护经验。 4、诚信，有责任心。对孕婴童行业认知性强。有事业激情。具备不断的自我提升精神。 5、能适应出差。 职责描述： 区域内终端销售渠道的开发及维护。 扶持、监管区域内产品的门店销售、导购的工作流程、促销活动及货源完善等一切产品销售相关工 维护渠道客情关系，及时处理产品相关突发事件。 与公司密切保持当地销售情况的所有对接，将区域内真实销售状态以报表形式做到上传下达。 5、货款回款及时、准确。 6、产品和销售知识的更新学习及公司各部门的其他协作。 薪资待遇： 月薪2500——3000+出差补贴+业绩提成。试用期2个月，期满转正办理劳动保险。外地人员在宁期间可提供住宿。 招聘职位4：业务经理 拟聘人数：5人 职位要求： 30——45周岁，男女不限。 相关专业本科以上（含本科）学历。 3年以上孕婴童行业从业经验，1年以上大区管理经验。 熟悉终端、商超、OTC、医务等渠道运作流程。 了解行业相关法律法规。 对行业有深刻认知以及敏锐的商业触觉。诚信、敬业，具开拓精神。 适合长期出差。 职责描述： 根据我产品品项发展及市场要求，及时开发、创建、整合区域内市场销售渠道。 管理、调配区域内业务团队。 完成区域内年度销售任务。 合理处理区域内销售突发事件。 维护客情关系。 良好衔接公司与区域内销售市场的稳定发展。 公司各部门的其他协作。 薪资待遇：4500——5000+出差补贴+年终奖金。试用期2个月，期满转正办理劳动保险。外地人员在宁期间可提供住宿。 招聘职位5：区域代理 拟聘人数：若干 职位要求： 具备独立法人资格。 有适合用于食品仓储、库房、物流平台。 有当地现成孕婴童产品（保健品）成熟终端网络渠道。 诚信经营，认可我品牌。 职责描述： 开展区域内我产品终端零售业务。 积极参加公司产品销售知识培训。 积极参与产品市场零售策划活动，配合公司将产品在当地树立良好品牌形象。 积极配合公司各部门的各类商业协作，力争共赢。 薪资待遇： 由于区域不同，见谅无法详细测算告知具体待遇。 简历可发至2686328758@/mirror02@126.com 邮件请标注：职位+姓名+地区。 公司网站：.au/