（单位）机构编制情况自查报告.docVIP

**（单位）机构编制情况自查报告 根据《关于开展全市机构编制核查工作的通知》有关要求，我单位对机构编制相关情况进行了自查，现将有关情况报告如下。 一、基本情况 1、机构情况 包括最近的“三定”规定文件，机构全称，合署单位、加挂牌子、机构级别、内设机构个数，内设机构名称、内设机构级别、内设机构高配情况等情况。 2、编制及实有人员情况 编制情况：包括编制数总数、各类编制数。 在编实有人员情况：实有人员总数，使用各类编制的实有人员数。 编外聘用人员数、借调人员数。 3、领导职数及实际配备情况 包括单位领导职数核定及配备情况、内设机构领导职数核定及配备情况、非领导职数核定及配备情况。 4、事业单位情况 我单位所属事业单位**个，具体情况为： (1)单位1：包括单位全称，最近的批准文件、级别、经费预算形式、是否参公管理、事业单位法人证书号、核定编制数、实有人员数、单位领导职数的核定数和配备数、内设机构个数、内设机构名称、内设机构领导职数的核定数及配备数、编外聘用人员数、借调人员数等情况。 (2) 单位2： …… 二、存在问题 经过自查，我单位存在以下问题： 1、未经机构编制部门批准擅自设立机构**（含临时机构）。 2、未经机构编制部门批准擅自在**机构对外加挂**牌子，合署办公等。 3、机关单位以借调、工作需要等名义长期混用事业单位编制人员**人。 4、编制外聘用人员**人。 5、已退休或调出人员未出编**人。 6、超编、超职数人员**人。 …… 三、整改措施 依据自查情况，制定以下整改措施： 1、撤销擅自成立的**机构，撤销擅自加挂的**牌子，及合署办公机构等。 2、取消借调和长期聘用人员**人。 3、为已到达退休年龄和调出人员**人办理出编。 4、通过自然减员、控制人员调入等手段，消化超编、超职数人员。 …… 附件：1、自查报告中提及的机构编制批文。 2、 单位（盖章） 2012年 月 日 - 2 - - 3 -