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煤　矿　企　业 安全保障 自我认定书 (“一通三防”专业) 矿 井 名 称：　 　 　 （公章） 煤矿主要负责人： 　 　 填　报　日　期： 　 年 月 　日 山东煤矿安全监察局鲁南监察分局制样 填 报 说 明 1.煤矿企业主要负责人要围绕“查大系统、治大隐患、防大事故”，对本专业重点内容进行分析和认定。 2.认定书是对本专业安全保障程度的自我评价、自我认定，分析认定内容要客观真实。 3.认定内容分析说明，应根据重点认定内容进行基本情况分析，查找存在的主要问题和不足，分析原因，落实责任，提出相应的保障提升措施。 4.每个认定项目总分值均为100分。 5.认定活动，要由企业主要负责人亲自组织、亲自把关、亲自认定。 6、矿长根据自我认定表和“一通三防”专业存在的主要问题、风险分析及提出的相应对策措施，提出安全保障结论。 “一通三防”专业安全保障重点认定内容 一、机构、人员与教育培训。主要包括： “一通三防”安全管理机构设置、人员配备；“一通三防”管理人员、专业技术人员管理水平与业务能力；“一通三防”特种作业人员、区队和班组管理人员教育培训持证上岗；规程、措施的传达学习等。 二、安全管理制度建立和落实。主要包括：“一通三防”安全责任制、作业规程、岗位操作规程等安全管理制度建立、执行和考核；反“三违”机制建立执行等。 三、安全投入保障。主要包括：矿井“一通三防”安全费用提取和使用；通防重点项目、工程资金保障；“一通三防”新技术、新工艺、新装备推广应用；“一通三防”安全质量标准化开展和投入等。 四、安全装备程度。主要包括：矿井“一通三防”主要设施、设备装备情况；远程控制系统、瓦斯巡检系统、盲巷预警系统、“双风机双电源”、防尘和防灭火系统与装备、个体防护装备、救护装备、通防仪器仪表等配备和使用等。 五、重大危险源与重大隐患。主要包括：“一通三防”重大危险源检测、评估、监控；重大隐患排查、治理、跟踪检查、挂牌督办；重大隐患治理措施落实等。 六、通风系统完善程度。主要包括：矿井通风系统合理优化程度及稳定性；矿井通风能力及以风定产；通风设施可靠性及检查维护制度执行；主要通风机供电保障等。 七、瓦斯治理措施及效果。主要包括：瓦斯治理“十二字方针”和“十六字工作体系” 落实；瓦斯检查、瓦斯排放、巷道贯通、局部通风管理、爆破管理等防范瓦斯事故措施的落实；矿井瓦斯等级鉴定及瓦斯涌出规律的分析等。 八、防治煤尘措施及效果。主要包括：矿井防尘系统、设施完善程度及使用；隔绝煤尘爆炸设施和防治煤尘措施、管理制度的执行；煤尘爆炸指数鉴定、粉尘浓度测定、粉尘职业危害防治等。 九、火灾防治措施及效果。主要包括：矿井防灭火系统、设施完善程度及使用效果；对矿井外因火灾、内因火灾因素的分析及防范火灾事故措施的落实；矿井自然发火倾向性鉴定、综合防灭火措施的制定等。 十、应急管理与安全保障。主要包括：矿井“一通三防”应急预案编制、实战应用效果评价；应急培训、职工应知应会、应急演练开展；应急反应和应急指令程序化、制度化、规范化建设等。 十一、你认为本专业还有哪些影响安全生产的重点问题和薄弱环节，对保障能力影响程度如何？ 　“一通三防”专业存在的主要问题、风险分析 及相应对策措施　 （可加附页） 煤矿“一通三防”专业安全保障自我认定表（1） 序号 认定项目 认定内容及分值 评分办法 得分 认定结果 认定人员签字 项目得分 一 机构、人员与教育培训（100分） 1、矿井必须设立总工程师、专职通风副总工程师，建立以总工程师为首的“一通三防”技术管理体系。30分 责任不清不得分。 2、矿井必须设置独立的通防科、通风工区，人员充足。通风科（区）长应由从事井下工作面不少于3年的工程技术人员担任，并具备安全资质，配齐技术人员和专业工作人员。20分 责任不清、人员不足不得分。 3、“一通三防”管理人员资历必须符合规定要求，专业技术人员必须经过正规培训。20分 1名不合格扣5分 4、“一通三防”特种作业人员必须经过培训持证上岗，并定期复训，培训、复训有计划、有考核、有记录。20分 不培训、考核不得分，缺1人或1人考核不及格扣5分 5、各项“一通三防”规程措施传达到位，职工做到应知应会。10分 1人不合格扣2分 二 安全管理制度建立和落实（100分） 1、矿井要建立和健全各级领导及各业务部门的“一通三防”管理工作责任制，健全“一通三防”各项管理制度，通风区、队要有一套符合有关规定及工作实际的完整的管理制度并装订成册。各工种要有岗位责任制和技术操作规定，并严格执行。20分 未建立矿井“一通三防”管理责任制不得分，其它一处不符合扣