试析高校发展中校企合作的作用及长效机制的构建.docVIP

精品论文 参考文献 试析高校发展中校企合作的作用及长效机制的构建 ◆ 张丽芬　云南新兴职业学院　650501 摘　要：校企合作不仅是我国高校发展的必经之路，更是各高校今后发展的方向。就目前而言，由于受到科研成果转化较差、校企合作的动力不足、政治政策、科技创新以及经济发展等一系列内、外部因素的制约，我国校企合作过程中仍存在诸多问题，为了推动校企合作以及校企合作的成效，政府应发挥积极的作用，使校企合作构建长效机制。 关键词：高效发展　校企合作　构建　长效机制 随着高校教育的不断改革与发展，各高校对自身的教育模式也展开了反思与摸索，使原本传统的教学模式有所改善，并对学生加强了素质教育与技能培养的力度，将学生作为教学主体，推行实践为主、理论为辅的教育模式，因材施教，尤其是“校企合作”教育模式的提出，为高校教育的发展指明了新方向，本文将探讨校企合作在高校发展中的作用，以及如何构建校企合作的长效机制。 一、高校发展中校企合作的作用 第一，通过校企合作，普通高校能够摆脱招生困难，同时，还能在一定程度上提高综合办学能力与教学质量。第二，在高校发展过程中，实施校企合作的办学模式，不仅能够锻炼大学生的精神品质，还能使学生树立正确的价值观与人生观，并通过培养大学生的社交沟通能力、心理承受能力以及处事能力，使他们在日后的工作中具备较强的专业技能与操作能力。第三，高校通过校企合作，还能加强课程改革，使双师型的教师培养得以实现，在学生的实践过程中，教师通过指导作用，能够积累一定的生产经营。同时，教师还能对市场的人才需求进行及时有效的把握，以便增强高校教育对市场的适应能力。第四，通过校企合作，企业通过充分利用高校的教学场地、教学资源、师资力量以及教学功能，能够有效降低员工的培训成本，高校能够利用企业的工作环境与工作岗位，为学生提供实践机会，使高校与企业形成一个系统、规范、完整的培训或生产链，不仅使企业的生产成本有所降低，更为高校提供了实训或实践机会。 二、高校发展中构建校企合作的长效机制 1.完善校企合作的制度保障机制。加强校企之间的合作，除了加强高校与企业、行业组织以及公共部门之间的生产实践合作和教学科研合作，还应使校企之间的科技和经济进行有效结合，因此，政府应增加校企合作的政策引导，以完善校企合作的制度保障机制。政策引导具体表现在：政府站在立法的角度，明确校企双方在合作过程中的义务与权力，并适当增加一些惩罚、激励与保障制度，使校企合作得以顺畅进行。 另外，为了提升各企业参与合作的主动性与积极性，政府还需制定相关的税收优惠政策与专项补助政策，通过政策导向，加强合作双方的经济效益与社会效益，使更多企业、行业组织以及公共部门能够积极主动地与各高校进行多样化的合作。 2.完善校企合作的利益驱动机制。为了保证校企合作得以持久稳定的开展，合作过程中务必严格遵守教育规律与市场规律，通过激发两大合作主体的内在动力，加快校企合作的自主参与度，从而形成双方利益紧密相关的长效机制，使校企在合作育人、合作办学、合作发展以及合作就业的过程中，实现互惠共赢的局面，校企合作为企业带来的利益主要表现在以下五个方面。第一，在校企合作过程中，企业积极参与到制定人才培养方案、培养人才过程与“订单”培养等活动中，能够获得符合自身发展需求的应用型人才。第二，企业在对新产品、新技术以及新工艺进行研发时，可以利用高校中现成或中转的优势，包括信息、科技、智力等方面。第三，企业可以对高校的潜在服务能力进行深入挖掘，对企业员工展开岗位培训活动或者继续深造时，可利用高校中的师资力量与教学资源。第四，企业通过校企合作，还能在一定程度上提升社会效益与知名度，并有助于建设学习型企业、塑造企业文化以及形成长期发展攻略。第五，企业在进行校企合作的过程中，还能享有地方政府所提出的一些政策性优惠，并在与学校开展生产线合作时，获得一定的经济效益。 3.完善校企合作的项目运行机制。为了构建校企合作的长效机制，应以具体项目为合作基础，先将项目的合作内容进行细化分类，然后付诸具体行动，使项目顺利完成。例如，校企合作可以从专项项目着手，具体有毕业生的就业项目、服务企业项目、人才国际化培养项目、师资队伍项目以及改革教育教学项目等，校企合作中，务必落实每一项合作项目，不断增加合作的生命力，使其具备较强的可持续性，进而形成校企合作的长效机制。 结语：在校企合作过程中??建长效机制，能够统筹与协调合作双方的责任与利益，需要在长期的实践中逐渐修正。对高校来说，应不断加强学科实力、调整专业结构，以推进合作的程序化、规范化与制度化，这样才能使校企合作真正实现健康、稳定与持续的发展，并使高校在教育上更具内涵，对学生的实践教育也更具针对性。 参考文献