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2012年护理部述职报告PPT
2012年年终述职 秦皇岛市第四医院 吴光珍 各位领导,同事: 大家好! 我主要是协助主任负责全院护理管理,主抓护理质控;“三基”培训与考核。 主要工作业绩 一、重新整理护理部有关资料。 包括完善修定护理工作制度、明确各级各班护士岗位职责、规范护理工作预案与流程、并修定了护士长、护士质量考核标准,整体护理质量考核标准。 二、管理创新,制定多项安全管理措施。 三、严抓质量管理,促使护理质量逐步提升。 四、在“三基”培训管理中,善于教学,培养新生力 量 五、积极开展护理科研 六、配合北区完成健康体检 一、2012年完善护理部必备文字资料数据统计 工作 制度 岗位 职责 应急预案 与流程 安全管理措施 技术 操作 考核 标准 护理 质控 考核 标准 护士、 护士长 考核 标准 合 计 74项 33项 3项 16项 12项 13项 2项 187项 三、 护理质控、培训组织体系图 护理部 (李丽杰、吴光珍) 病房质 量管理组 优护质量管理组 院感 管理组 急救药品、器械、用物质量管理组 病历质 量管理组 护理技术 培训考核组 理论培训 考核组 马力 张辉贤 护理安全 管理组 于悦 杨敏 杨敏 于悦 张辉贤 马力 王静慧 董明 张学会 王丽娟 续来云 王静慧 董彦君 质控(6组) 培训(2组) 2012年理论培训计划 日期 内容 主讲人 4月10日 中心静脉置管的相关护理知识 李丽杰 6月5日 化疗药物的相关知识 王继华 5月17日 淋巴瘤的相关护理常识 护理安全的预防和处理 王丽娟 9月12日 常见护理缺陷的预防和处理 吴光珍 10月23日 心电监护相关知识 续来云 11月12日 食管癌放疗的护理要点 张进 12月5日 乳腺癌手术护理要点 王莹 理论考试现场 四、质控组工作流程(每月) - 。 各小组按照各组工作质量 考核表每月抽查 填写质量反馈单,将检查出 的问题反馈各科室 科室负责人针对问题 提出改进措施,并组织落实 将质量反馈单返回护理部存档, , 对存在问题定期组织分析讨论会- 提出确实可行护理措施---监督科室落实 护理部随机抽查将问题及时 反馈科室,记录存档 , 对各科考核成绩进行统计, 五、2012年“三基”培训数据统计 项 目 技术规范操作示范 护理业务查房 理论知识培训 岗前培训 频 次 每月组织1次,每次(1-2项) 2个月组织 1次 2个月组织1次 上岗前培训1次共一周 年合计 10项 5次 8次(419人次) 1次(11人次) 六、2012年“三基”考核数据统计 项 目 护理操作技术考核 理论知识考试 频 次 1、半年1次全员护理技术考核,全年共2次、共6项抽签,每人2项 2、 8月份护理全员考核心肺复苏术 3、 9月份组织了工作3年以下青年护士静脉输液技术比武,以患者为操作对象的真实静脉输液,参加比武27人 4、科室自考每月1次。 每季度 1次,共4次。 数 量 (科室自考 次,护理部考核 次) 合计:846人次 343人次 内 容 略 参考资料为《临床护理实践指南》,共14章分4批考试 七、积极开展护理科研 2009年完成科研1项;参与完成护理科研6 项 ;2011年科研立项1项,为课题负责人,已 完成论文3篇。预计2013年初结题。 八、存在问题 (1)肿瘤专科疾病护理知识有待提高。 (2)中心静脉置管技术未能熟练掌握。 九、 2013年工作思路 1、加强青年护士应急抢救能力培训。 抢救药品、仪器使用培训与考核,如:除颤器的使用、心电图描绘、气管插管配合、常见危重症抢救流
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