2011年全国自考组织行为学模9pdf.pdfVIP

更多试卷，请访问9州考苑（) 2011年全国自考组织行为学模拟试卷(九) 一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25分)在每小题列出的四个备选项目中 只有一个是符号题目要求的,请将其代码填写的括号内.错选、多选或未选均无分。 1. 对房间内噪音的强度予以不同的改变，以探求噪音对工作效率、工作速度是否存在函数关 系，这种方法是() A. 测验法 B. 实验法 C. 观察法 D. 控制法 答案：B 2. 成就行为的主要特征是() A. 努力 B. 坚持 C. 聪明 D. 社会关系良好 答案：B 3. 一个民族进步的灵魂是() A. 生产性行为 B. 创造性行为 C. 分配性行为 D. 交换性行为 答案：B 4. 价值观和价值观体系是决定人的行为的() A. 物质追求 B. 精神需要 C. 指南 D. 心理基础 答案：D 5. 在以下哪一方面中没有明显的赢者或输者() A. 竞争 B. 协作 C. 回避 D. 折衷 答案：D 更多试卷，请访问9州考苑（) 6. 在很大程度上决定群体行为的效率和效果是() A. 凝聚力的高低 B. 群体规范 C. 角色间的关系 D. 群体成员的意志 答案：A 7. 在组织行为学中，人的心理和行为的关系是() A. 心理反映行为 B. 心理支配行为 C. 行为支配心理 D. 行为隐藏心理 答案：B 8. 书信邮寄问卷调查法与直接现场问卷调查法相比() A. 前者回收率较高 B. 二者回收率一样 C. 前者成本较低 D. 二者成本均较高 答案：C 解析：（P31） 9. 个性中最活跃的成分，起主导作用的因素是() A. 个性心理特征 B. 兴趣 C. 个性倾向性特征 D. 爱好 答案：C 10. 历史上很多人拥有知识和才能，但事业上却遭失败，主要在于() A. 气质欠佳 B. 性格影响 C. 理想狭小 D. 事业生涯的设计失败 答案：D 11. 人际关系中最重要、最基本的关系是() A. 经济关系 B. 政治关系 C. 法律关系 D. 心理关系 答案：A 更多试卷，请访问9州考苑（) 12. 作为组织行为学研究对象的人际关系，主要是指人们之间的() A. 政治关系 B. 心理关系 C. 血缘关系 D. 道德关系 答案：B 13. 权变理论的核心内容是研究() A. 被领导者对领导者的影响 B. 领导者的工作绩效水平的高低 C. 被领导者的特点对领导有效性的影响 D. 被领导者的工作绩效水平的高低 答案：C 14. 在某种意义上说，职业道路是()的扩展。 A. 自我意识 B. 职业行为 C. 社会背景 D. 个性特征 答案：A 15. 评价群体凝聚力时，特别有利于不同群体间进行比较的是() A. 问卷调查法 B. 定量分析法 C. 定性分析法 D. 数量分析法 答案：D 16. 西方社会颇有影响的关于人际关系的理论观点是() A. 社会生产论 B. 社会分配论 C. 社会消费论 D. 社会交换论 答案：D 17. 有效领导的基础是() A. 领导的素质 B. 领导的权威 C. 领导的作风 D. 员工的素质 答案：B 更多试卷，请访问9州考苑（) 18. 能力的发展水平在人群中的分布大概是() A. 中间大，两头小 B. 中间小，两头大 C