船山学院2012年度文艺部材料整理.docVIP

船山学院2012年 文艺部年检材料 南华大学船山学院 2〇13年1月18日 目录 1、船山学院团委学生会文艺部职能简介 2、船山学院团委学生会文艺部内部管理条例 2.1文艺部内部管理条例 2.2文艺部艺术团成员守则 2.3文艺部艺术团成员考评制度 3、船山学院团委学生会文艺部活动材料 3.1、新生才艺大赛活动 3.1.1、活动方案 3.1.2、训练方案 3.1.3、活动总结 3.1.4、活动照片 3.2、文艺部啦啦操大赛 3.2.1、参赛方案 3.2.2、训练方案 3.2.3、活动照片 3.2.4、获奖情况 3.2.5、活动总结 3.3、毕业晚会活动 3.3.1、活动策划 3.3.2、获奖情况 3.3.3、活动总结 4、船山学院文艺部2012年度工作总结 5、船山学院文艺部2012年工作计划 船山学院团委学生会文艺部部职能简介 一、 简介 文艺部是船山学院团委学生会的一部分，作为这个大家庭中最活跃得一份子，我们的工作就是为那些有艺术才华的同学创造展现自我风采的机会和舞台，通过开展一系列特色活动，让越来越多的同学积极参与，达到活跃校园生活氛围，丰富校园文化生活，陶冶同学们的情操，提高同学们艺术修养的最终目的。 二、 文艺部主要职责 、根据活动主题，结合文艺部的特点，承办和组织学 院各类的大型晚会，在活动中不断的创新和积累经验。 、善于发现和培养文艺骨干，注意充分调动其积极性，并不定期向学院学生会输送优秀文艺人才。 、加强本部门成员的自身建设，严格要求，培养高水平，高素质的学生会干部与干事，增强学生会的吸引力，凝聚力，战斗力和号召力，为学生会增添光彩。 三、 文艺部成员要求 （一）、有文艺特长和发现文艺骨干的慧眼，时刻保持积极工作的热情，踏实实干，态度端正，有奉献精神，服从管理，有责任心，活跃于同学之中，时刻将“位同学服务”铭刻于心。 （二）、端正工作态度，多于其他部门沟通学习，明确本部职能，了解工作计划，并定期上交工作总结。 （三）、认真并及时完成老师及主席团交给的各项工作，有自己的创新想法，踏实本分的协助部长完成本部工作。 （四）、能和各社团和学院文艺部建立良好的合作关系，为保证学生会组织先进性，我们要求充分发挥学生会的模范带头作用，以点带面，调动积极性，带动整个学生会工作的健康发展。 四、文艺部主要活动 （一）、校新生才艺大赛 大运会啦啦操 校元旦晚会 院毕业生晚会。 （二）、各类国家及省市的文艺活动。 南华大学船山学院文艺部部内部管理条例 船山学院文艺部管理制度 2.1文艺部内部管理条例 （一）组织条例 该部设部长1名，副部长3名(新校区1名副部长)，干事16名（15名10级干事，1名本部干事）。 （二）例会条例 （一）、部门一个月开一次例会，主要总结上个月工作，并对下个月工作进行布置，由一名干事进行会议记录。 （二）、每次例会必须有主席团一名以上人员参加。 （三）、部门开例会时，副部长必须认真做好会议的考勤工作。对于迟到者和无故缺席者，将给予相应的处罚，如无故缺席三次者，作自动退出文艺部处理。 （四）、例会必须严肃认真，汇报两周的工作情况，以及自己的想法。（三）工作条例　? （一）、文艺部在工作上实行分组不分家，所有成员要做到召之即来，来之能战。 （二）、要保持工作的整体性和一致性，要服从统一领导，统一指挥，工作中不得无故离开，有事需向上级请假，否则将给予相应的处罚。　? （三）、各成员在工作结束后必须认真做好工作总结，并交由部长审阅。 （四）、活动前，必须认真做好活动策划，交部长审核，经由主席团讨论，并交学院团委、学生科审批后，方可进行。 　? （五）、部门活动结束后，由部长填写一份详细的活动总结，及时上交主席团。　? （六）、对于在部门工作中表现突出者，在每学年的干事评优中，将优先考虑。　? （七）、对于在部门工作中不负责任，经常迟到、早退、缺席，工作不积极的干事，取消其每学年的评优资格。 （八）、工作中要本着服务同学的思想，对待同学要友好、谦虚。要敢于承认错误，接受同学的批评。 2.2文艺部艺术团成员守则 为加强对我院大学生艺术团的管理，经研究，特制定本守则，请全体成员遵照执行。 一、政治理想坚定，思想积极向上，热爱伟大祖国，弘扬正气，自觉抵制颓废庸俗文化的侵袭。 二、热爱艺术活动，乐于为全校广大师生服务，具有奉献精神，吃苦耐劳，在完成课业学习任务的前提下，全身心的投入到艺术团的活动中，为繁荣我校校园文化活动作出应有的贡献。 三、自觉维护艺术团的荣誉，勇于为集体争光。要遵守大学生守则和艺术团的各项规章制度，不违反校规校纪，服从管理，不做有损集体和团对形象的事。 四、德才兼备，要自觉维护艺术团的整体形象