2011年上半年风党廉政建设责任制工作汇报.docVIP

2011年上半年党风?廉政建设责任制工作汇?报 今年以来，我?局领导班子，在区委、?区政府的正确领导下，?全面贯彻落实区纪委有?关会议精神，深入贯彻?落实科学发展观，坚持?标本兼治、综合治理、?惩防并举、注重预防的?方针，求真务实开展了?一系列党风廉政建设工?作，取得了明显成效。?按照区纪委对党风廉政?建设工作的统一部署，?我局领导班子对全年党?风廉政建设责任制落实?情况进行了认真的总结?回顾，现将情况报告如?下：???一、加强?领导，健全机制，确保?党风廉政建设责任制工?作的落实???一直?以来,我局领导班子把?党风廉政建设和反腐败?工作当作各项工作的头?等大事，统一部署，认?真落实。局领导班子每?季度召开一次党风廉政?建设领导小组工作会议?，研究部署我局廉政建?设工作，进一步明确相?应职责，有力地促进了?工作开展。在落实党风?廉政建设责任制工作中?，形成“重担大家挑，?人人有重担”的廉政建?设新局面。工作中，我?们坚持“谁主管，谁负?责”、“分级管理”、?“一级抓一级”的原则?，界定落实责任范围，?这样层层分解明确，增?强了领导干部的紧迫感?和责任感，提高了抓党?风廉政建设的积极性和?主动性。一是局长和副?局长、副局长和分管科?室负责人层层签订了《?党风廉政建设责任书》?，把党风廉政建设工作?纳入年度考核的重要内?容，做到目标明确，责?任落实；二是班子成员?以身作则，对廉洁自律?工作进行郑重承诺，分?别签订《领导干部廉洁?自律承诺书》，并对照?要求认真予以执行，切?实做到廉洁自律。三是?完善廉政制度。年初，?我局先后制定下发了《?湖滨区文化旅游局20?11年党风廉政建设暨?纪检监察工作意见》和?《党风廉政建设责任目?标分解》等一系列制度?文件，有力地保障了我?局党风廉政建设工作的?顺利开展。???二?、认真执行《廉政准则?》及相关制度，切实做?到廉洁自律???年?初，我局领导班子严格?制定了周二、周五学习?例会制度，并充分利用?这一时间，学习《廉政?准则》及其相关规定，?教育全局干部职工，切?实做到廉洁自律。一是?局领导班子成员以身作?则，严格遵守“四大纪?律八项要求”，班子成?员均能做到廉洁自律。?二是班子成员和干部职?工，严格遵守不准收受?礼金和代金券的规定，?没有出现用公款、购代?金券送礼、收礼的情况?。三是坚持民主集中制?，本着关心同志、帮助?同志、共同提高的原则?，开展批评与自我批评?，凡重大事项均由局支?部会议讨论决定；民主?生活会不走过场、不搞?形式，涉及分歧问题能?畅所欲言、各抒己见，?通过讨论形成统一，减?少决策失误。四是严格?财经纪律，强化财务管?理。既无私设小金库，?利用公款大吃大喝、公?款旅游、进行高消费娱?乐活动，也没有利用公?款为干部职工购买个人?商业保险、违规报销话?费和其它违纪情况，无?领导拖欠公款或利用职?权将公款公物借给他人?的违纪现象。五是坚持?政务公开和内务公开。?今年，我局先后制定、?完善了政务、内务公开?、加强民主监督等制度?文件，增加工作透明度?。六是班子成员和干部?职工，无论在何时何地?，都能严格遵守各项廉?政制度及规定，对身边?工作人员以及家属子女?，都对其“约法三章”?，进行经常性教育。这?些工作的有效开展，保?障了我局党风廉政建设?工作的顺利实施。????三、强化教育，固?本奠基，抓好廉政教育?工作???今年，我?局领导班子将廉政教育?工作和廉政文化建设结?合，通过灵活多样的学?习方式，重点从思想、?作风、服务、效能等方?面加强干部职工教育力?度，增强风险防范意识?，提高拒腐防变能力。?一是局党支部从领导班?子自身建设抓起，召开?领导干部作风建设专题?民主生活会，剖析自身?不足，提出改进意见，?发挥领导干部带头示范?作用。二是每周二、五?政治学习要求做到“三?个一”，即“一学一记?、一月一体会、一季度?一总结”，切实提高干?部职工的业务学习能力?。在学习实践科学发展?观活动中，我们增加了?对《党章》、《廉政准?则》、《党内监督条例?》等重要文件的学习比?重，充分利用广播、电?视、黑板报等方式，开?展党纪、政纪、廉政规?定的学习，逐步加强我?局干部职工人生观、价?值观的教育。同时，我?们积极征订《中国监察?》、《中国纪检监察报?》等党风廉政建设刊物?，认真阅读并及时组织?学习。通过各项廉政教?育的扎实开展，有力地?促进了我局党风廉政建?设责任制工作的落实。?今年，我局共组织集中?学习辅导5次，记读书?笔记20篇，写心得体?会10篇，召开座谈讨?论会2次。通过学习，?领导干部勤政、廉政意?识明显增强，全局职工?工作作风得到明显转变?，单位内部凝聚力和战?斗力明显增强，有效推?动各项工作的开展。????四、优化经济环?境、开展执法监察，服?务工作大局??