《零秒思考》读书笔记 .docVIP

《零秒思考》读书笔记 导读：　很多时候，种种只言片语浮现在脑海中，闪现的语言往往还未组织出来便稍纵即逝，没有引起我们的注意和兴趣，并未成型。现在，我们有非常简单而又快速的方法将其用语言组织起来，它就... 《零秒思考》读书笔记 　　很多时候，种种只言片语浮现在脑海中，闪现的语言往往还未组织出来便稍纵即逝，没有引起我们的注意和兴趣，并未成型。现在，我们有非常简单而又快速的方法将其用语言组织起来，它就是A4纸速写法。这种方法能启发我们进一步思考，如此坚持练习，能使我们流畅的表达观点，发言能够抓住核心，减少沟通中的障碍和偏差。 　　当你的想法、烦恼、情绪、躁动等等各种内容浮现在脑海中时，不要立即找小伙伴倾诉，而是拿起在手边的纸和笔，将脑海中的文字一股脑的发泄出来，打破犹豫、纠结或郁闷的状态，迅速的表达自我观点。工作中遇到的策划、文案都可以采用这样的方法来先发散大脑，再将思维进行整理和细化。 　　具体的做法就是拿起手边的A4大小的纸张和笔，将脑海中的主题和简洁性的正文写出来。 　　特别的提醒的是： 　　A4纸张，横放; 　　正文4~6行，20~30字，无先后顺序; 　　时间控制在1分钟之内; 　　每天进行10次练习; 　　主题不限制，可重复; 　　(PS：前期不要为为什么，这是作者总结并经证明有效的方式) 　　通过这种方式把已知信息和收集到的信息整理出来。坚持练习，达到速度和质量同步提升的思考方式。有时我们想要表达的主题很多，可以将他们记录作为备用。 　　当我们使用这种方式记录了一段时间后，可以进一步挖掘每个主题和正文的内容，将其细化。通过无序、整理、补充的方式逐步形成对某一类型主题的个人观点逻辑树。不仅能够有效改掉拖延的毛病，还能提高效率，提升工作质量。拉起你的家人、朋友也动起来，一起快速记录脑海中不断涌现的灵感。 　　当你坚持这种方法一段时间后，积累了大量的A4纸张，可以分别为他们建立档案和文件，通过标签的方式标记。作者提供了7种常见的分类，分别是： 　　1.未来目标 　　2.和他人交流 　　3.团队管理 　　4.新想法 　　5.思考的事情 　　6.收集的信息 　　7.听到的事情 　　8.会议 　　根据各个职业和兴趣爱好，还可以按照其他方式分类，这个过程同样符合PDCA的原理。 　　积累的主题和文件可以在3个月和6个月的时候粗略的回顾一下，从中看到自己的成长轨迹和进步，进而激励自己坚持这种方法。 　　如此简单的方法，小伙伴们快来试一试吧~~ ·名人传读书笔记(共8篇)(2015-08-31) ·《钢铁是怎样炼成的》读书笔记(共10篇)(2015-08-31) ·读书笔记怎么写格式(共8篇)(2015-08-31) ·红楼梦读书笔记(共8篇)(2015-08-31) ·读书笔记钢铁是怎样炼成的(共8篇)(2015-08-31) 相关热词有哪些信誉好的足球投注网站：笔记 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司