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2011年度民主评议党员和党性分析报告
2011年度民主评议党员和党性分析报告
生产党支部
二0一一年四月
?2011年度民主评议党员和党性分析报告
根据神宁双马矿筹党【2011】8号《关于开展2011年度民主评议党员和党员党性分析工作的通知》文件精神,我支部2011年度民主评议党员和党员党性分析工作于2011年4月16日至29日进行。为加强民主评议党员活动,支部事先发出通知,明确了今年评议党员工作的指导思想、评议原则、评议方法、步骤、时间和要求,提出广大党员要通过民主评议党员工作,要重温党的宗旨,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强明辨是非的能力,自觉维护和执行党的各项方针、政策、提高党组织的凝聚力、战斗力、充分发挥共产党员的先锋模范作用。
我支部参加评议的党员共28名,其中预备党员2人,经评议26名正式党员中1人为优秀,1人合格,24人良好。现将民主评议党员的具体情况汇报如下:
一、精心组织,认真部署评议工作
一是认真做好宣传发动工作。按照开展评议党员工作的要求,4月16日支部召开了支委会和党员大会,对评议党员工作进行了动员、部署。会上组织全体党员学习了神宁双马矿筹党【2011】8号《关于开展2011年度民主评议党员和党员党性分析工作的通知》文件精神,明确了评议原则、评议内容、时间安排和评议方法、步骤,并要求全体党员要对照党员标准,客观公正评议党员,进一步强化党员的责任意识、服务意识和先锋意识,在本职岗位上创先进、在日常工作中争优秀。通过宣传动员工作,统一了广大党员的思想,广大党员充分认识到,开展党员评议,是党员自觉利用批评与自我批评的思想武器检查、剖析自己,进一步增强党性锻炼,提高自身党性修养、思想素质和政治素质的有效途径,是保持共产党员先进性的长效机制。
二是深入开展学习教育活动。在搞好宣传动员的同时,党支部要求党员结合学习十七大和十七届四中、五中全会精神和《中国共产党章程》等党内有关规定,切实使每个党员在民主评议党员中都能受到教育、都有切身的体会。
三是自查对照,写好个人总结。在个人总结时,广大党员依据此次评议党员的要求,查找差距,提高认识,深入剖析自己,实事求是地查找分析自己在党性、工作作风等方面存在的问题和原因,针对存在的问题,提出切实可行的整改措施。在党员个人总结的同时,党支部认真抓好督促、检查、指导工作,切实保证了本次评议党员个人总结的质量。
二、严格程序,高质量开展评议活动
截止4月29日评议党员工作全部结束。28党员名全部参加了此次评议党员工作,党员参评率100%。党支部严格按照神宁双马矿筹党【2011】8号文件规定的程序,首先个人自评,对照《党章》规定的党员标准,查找自身存在的不足,撰写自评总结;二是组织召开专题组织生活会进行党员互评,做党性分析汇报,全体党员按照《神宁集团争做“四优共产党员活动考核评价办法”》,对每个党员进行评分,填写《民主评议党员评分表》;三是组织各生产科室非党员员工按照《神宁集团争做“四优共产党员活动考核评价办法”》进行了群众评议,对党支部每个党员进行评分,并填写《民主评议党员评分表》。四是召开支委会,党支部委员按照《神宁集团争做“四优共产党员活动考核评价办法”》进行党支部评价,对支部每个党员进行评分,填写《民主评议党员评分表》。本次评议着重以加强作风建设为重点,围绕改进工作作风,提高工作效率,增强为基层服务的意识开展评议,最后,广大党员从增强共产党员的党性锻炼和修养,提高党员的思想素质和政治素质方面开展了批评和自我批评,切实从思想上、组织上、作风上加强建设,增强了党组织的战斗力和凝聚力。
从评议的情况来看,全体党员在思想、学习、工作、作风方面反映出了以下几个特点:
一是大多数党员能以一个共产党员的标准来衡量自己,能用党性原则和党的纪律来严格要求自己,在工作上不计个人得失,任劳任怨、兢兢业业、加班加点地工作。全体党员讲政治,有大局意识,能做到局部服从大局,个人服从组织,下级服从上级,少数服从多数,发挥了共产党员先锋模范作用。
二是党员领导干部能够自觉遵守各项规定,做勤政廉政的表率,在工作中起到带头作用。
三是评议中,大家都能自我剖析,不怕亮丑,坚持原则客观评价,勇于开展自我批评。
三、扎实推进,评议活动取得实效
此次评议党员工作党支部严格按要求开展,结合月度考核和测评,党支部征求了党内外对党员的意见,并及时反馈给党员。党员根据征求到的意见再次修改了个人总结,制定了有针对性的整改措施。评议中党员本着对同事负责的态度实事求是的开展批评和自我批评,评议党员工作取得了实效,主要表现在:
一是沟通了思想,增进了相互团结。由于党支部重视,严格把关,支部委员积极带头参加评议,全体党员本着“知无不言、言无不尽、言者无罪、闻者足戒、有则改之、无则加勉”的原则,以对党、对同志负责的态度实事求是地开展了批评和自我批评,整个
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