冶山矿业有限公司上半年总结下半年计划.docVIP

南钢集团冶山矿业有限公司 2010年上半年安全工作总结及下半年工作计划 ? ????今年上半年，冶山矿业有限公司在市安委会、安监局的正确领导和各兄弟单位的关心支持下，在公司全体员工的共同努力下，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻执行《安全生产法》、《矿山安全法》等法律法规，坚持科学发展观，继续深入开展“安全生产年”活动，生产安全保持了平稳的态势，较好地实现了安全考核目标。现就上半年安全工作总结及下半年工作安排汇报如下： 一、事故得到有效控制 ????今年上半年公司发生轻伤事故4起，未发生重伤及以上事故，达到安委会考核要求。 二、1-5月份主要工作情况 ㈠、责任制得到有效落实 ????? 1、年初，公司召开年度安全环保工作会议，下发了《2010安全环保工作要点》和《2010年安全管理与环保工作考核办法》，并与各单位行政一把手及外包队伍负责人签定《年度安全生产风险抵押责任书》，对安全生产责任控制指标进行分解落实，加大了安全风险抵押金上缴额度和挂钩考核力度。各基层单位以同样的方式与各工段、班组以及个人都签订了安全责任书，从而使安全责任得到了层层分解，形成人人共担安全、参与安全的局面。 ????? 2、公司每月都组织召开安全生产工作例会，对上个月安全工作进行总结并指出安全工作存在的问题，布置下个月安全工作计划，公布上月各单位安全基础管理考核情况，分析公司安全生产形势，及时传达、贯彻国家、省、市主管部门安全生产工作会议、文件精神和要求，通报、学习国家安全生产重大事故案例，并帮助解决各单位安全生产方面的难题、隐患等。 ????? 3、去年年底以来，公司安保部针对基层单位台帐混乱、不规范的情况，特统一制定了安全检查、安全教育等管理台帐（共9本），下发各单位，使基层单位安全管理台帐清晰明了、规范整齐。 ㈡、职工的安全意识和安全技能得到提高 ????? 1、组织开展了各类安全活动。①、开展了公司第十次“安全生产季”系列活动；②、开展了党员“四无承诺”签名和宣誓活动；③、开展了职业卫生的宣传活动；④、开展了安全生产事故隐患排查治理活动。 ????? 2、组织好安全教育培训工作。第一、举办了多场特殊工种培训班，特殊工种持证率达到100%；第二、日常培训工作：①、组织了各单位骨干人员进行职业卫生的学习；②、对井下单位人员开展了中毒与窒息的安全教育；③、组织了新录从业人员（包括劳务派遣工、返聘工、农民工）的“三级安全教育”；④、组织了转岗、复岗人员的安全教育。 ????? 上半年以来，我们通过不断地开展各类安全活动和培训工作，普及了员工安全知识，增强了安全意识，提高了操作技能，提升了安全素质。 ㈢、开展隐患排查和治理工作，作业现场安全度得到了提升 ????? 1、安全检查工作。公司紧紧围绕南京市安委会的工作要求，认真落实隐患的排查和整治工作。采取综合检查与专业检查、自查与抽查、隐患整改与责任挂钩考核相结合等方法，大力开展隐患排查工作。①、组织好公司安全大检查。结合矿山安全工作的特点，今年上半年组织由安委会成员、各单位分管安全领导、安全组长和部门有关专业人员参加的综合性全矿安全大检查2次，共查出隐患82条；②、专业组检查。公司设渉爆、电气、尾矿、井下四个专业检查组，上半年组织了 182次检查，共查出隐患 74条，已整改71条，整改率96%；③、日常检查。一是单位自查，14个考核单位自查隐患170条，整改165条，整改率97%；二是公司抽查出隐患62条，整改57条，整改率92%。此外，结合公司生产特点和季节性安全工作，有针对性地定人、定单位、定指标落实安全检查工作。一是给14个考核单位下达违章人员指标，二是公司安保部定人、定单位分片负责查违章，尤其是对习惯性违章行为的查处，上半年各单位共查处违章行为 26人次，违章处罚款 11610元。 ????? 我们对查出的隐患，以隐患整改通知书的形式，下发到隐患单位，严格按照“三定四不推”的原则落实整改时间、责任人及措施进行整改和反馈。对整改完成的隐患，还安排人员进行复查，确保整改到位。 ????? 2、1-5月份安全投入（累计约200万元） ⑴尾矿库投入118万进行了第Ⅱ期排渗管施工、坝面植被、坝面引水沟泄洪沟的延伸以及尾矿管道上移等工作；⑵投入71万对矿区防洪排水系统进行了扩容、改造，包括地表疏通、新建排水沟，井下水仓扩容、增设水泵等；⑶投入14万元对铁路运输线路沿线隐患进行治理，包括沿线涵洞（路基）治理、南钢站护坡加固和增设2个有人看守道口；⑷投入4万元采取降尘、完善消音室等措施改善作业场所环境。 ????? 3、重大隐患、危险源监控治理。 采空区监控。公司高度重视采空区的监控工作，一方面委托马鞍山矿山研究院帮助我公司研究分析采空区变化情况，指导公司的安全生产，同时积极向外寻求科技手段提升监