教师工作动机和满意度调查问卷.docxVIP

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教师工作动机和满意度调查问卷

一、个人基本信息(请根据实际情况选择或填写)

1.您的教龄:

□1-3年(含3年)□4-6年(含6年)□7-10年(含10年)□11-15年(含15年)□16年以上

2.您当前任教的学段:

□幼儿园□小学□初中□高中□中职/高职□其他(请注明:__________)

3.您的学科类型:

□语文/语言类□数学□英语□科学/物理/化学/生物□历史/地理/政治□体育/艺术/心理健康□信息技术/通用技术□综合实践/劳动教育□其他(请注明:__________)

4.您的职称:

□未定级□二级教师□一级教师□高级教师□正高级教师□其他(请注明:__________)

5.您的编制情况:

□事业编制□聘用制(合同工)□代课教师□其他(请注明:__________)

6.您所在学校的类型:

□公立学校(公办)□民办学校(私立)□混合所有制学校□其他(请注明:__________)

7.您的性别:

□男□女□其他(请注明:__________)

8.您的最高学历:

□专科□本科□硕士□博士□其他(请注明:__________)

二、工作动机调查(以下问题请根据您的实际感受,在对应选项后打“√”,1=非常不符合,2=不符合,3=一般,4=符合,5=非常符合)

9.选择教师职业是因为“喜欢与学生互动,享受教育过程”。

□1□2□3□4□5

10.选择教师职业是因为“希望通过教育帮助学生成长,实现个人社会价值”。

□1□2□3□4□5

11.选择教师职业是因为“对所教学科有强烈兴趣,希望传递知识”。

□1□2□3□4□5

12.选择教师职业是因为“工作稳定性较高,符合个人生活规划”。

□1□2□3□4□5

13.选择教师职业是因为“社会对教师的尊重程度较高,职业荣誉感强”。

□1□2□3□4□5

14.选择教师职业是因为“家庭或亲友建议,传统观念影响”。

□1□2□3□4□5

15.选择教师职业是因为“其他职业选择受限,教师是相对合适的选项”。

□1□2□3□4□5

16.目前继续从事教师工作的主要动力是“看到学生进步或取得成就时的成就感”。

□1□2□3□4□5

17.目前继续从事教师工作的主要动力是“与同事、学生建立的良好人际关系”。

□1□2□3□4□5

18.目前继续从事教师工作的主要动力是“学校提供的职业发展机会(如培训、晋升)”。

□1□2□3□4□5

19.目前继续从事教师工作的主要动力是“薪资待遇能够满足基本生活需求”。

□1□2□3□4□5

20.目前继续从事教师工作的主要动力是“缺乏其他更理想的职业选择”。

□1□2□3□4□5

21.您认为自己的工作动机与入职时相比:

□更强烈□基本一致□有所减弱□明显减弱□不确定

22.若未来考虑换岗或离职,最可能的原因是(可多选):

□薪资待遇低于预期□工作压力过大,难以平衡生活□职业发展受限(如晋升机会少)□缺乏成就感□对教育理念与学校管理方式不认同□其他(请注明:__________)

三、工作满意度调查(以下问题请根据您的实际感受,在对应选项后打“√”,1=非常不满意,2=不满意,3=一般,4=满意,5=非常满意)

23.对当前薪资水平(包括基本工资、绩效、补贴等)的满意度:

□1□2□3□4□5

24.对学校提供的福利(如社保、公积金、节假日补贴、体检等)的满意度:

□1□2□3□4□5

25.对教学任务量(如课时数、备课时间、作业批改量等)的合理性满意度:

□1□2□3□4□5

26.对非教学任务量(如行政表格填写、迎检材料准备、活动组织等)的合理性满意度:

□1□2□3□4□5

27.对教学资源(如教材、教具、实验室、多媒体设备等)的充足性与适用性满意度:

□1□2□3□4□5

28.对办公环境(如办公室空间、设备、同事协作氛围等)的满意度:

□1□2□3□4□5

29.对与学生的互动关系(如学生配合度、师生情感联结等)的满意度:

□1□2□3□4□5

30.对与同事的合作关系(如团队支持、经验交流、竞争公平性等

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