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2025国考海口遣返中心申论综合分析必刷题及答案

一、归纳概括题（共3题，每题10分）

题目1（10分）：

海口遣返中心在接收外来人员时，需重点关注其身份信息、健康状况及社会关系。近年来，部分遣返对象存在滞留不返、非法就业或重新犯罪等问题，给当地社会管理带来压力。请根据以下材料，归纳海口遣返中心在管理遣返对象过程中面临的主要问题，并分析问题产生的原因。（要求：全面、准确，条理清晰，不超过300字）

材料：

1.部分遣返对象以“身份不明”为由滞留中心，长期不配合调查，增加管理成本。

2.部分遣返对象在海口非法务工，甚至从事偷渡、诈骗等犯罪活动，扰乱社会秩序。

3.遣返中心与当地社区、公安等部门协作不畅，信息共享不及时，导致监管漏洞。

4.遣返对象中存在心理健康问题者较多，但中心缺乏专业心理干预，易引发极端行为。

5.部分遣返对象因家庭困难或无处可去，选择长期滞留，形成“管理闭环”。

答案：

主要问题：一是部分遣返对象滞留不返，长期不配合调查；二是部分对象非法就业，甚至重新犯罪；三是部门协作不畅，信息共享不及时；四是缺乏专业心理干预，易引发极端行为；五是部分对象因家庭困难无处可去，形成管理闭环。

原因：身份认定困难、社会接纳度低、部门联动不足、专业资源缺乏、救助体系不完善。

题目2（10分）：

近年来，海口遣返中心在接收外来人员时，面临诸多挑战。部分遣返对象因语言不通、文化差异等原因，难以适应当地生活；同时，部分对象存在暴力倾向，对工作人员及其他遣返对象构成威胁。请根据以下材料，归纳海口遣返中心在接收遣返对象过程中面临的主要挑战，并分析挑战产生的原因。（要求：全面、准确，条理清晰，不超过300字）

材料：

1.部分遣返对象来自偏远地区，语言不通，难以沟通，影响管理效率。

2.部分遣返对象文化程度低，缺乏法律意识，易产生抵触情绪。

3.部分遣返对象有暴力倾向，曾因纠纷伤人，对工作人员构成威胁。

4.遣返中心接收流程不规范，部分对象因程序不清而拒绝配合。

5.当地社区对遣返对象存在歧视，导致其难以融入社会，增加滞留风险。

答案：

主要挑战：一是语言沟通障碍；二是文化差异导致抵触情绪；三是暴力倾向威胁工作人员；四是接收流程不规范；五是社区歧视导致融入困难。

原因：地域文化差异大、法律意识薄弱、管理机制不完善、社会接纳度低。

题目3（10分）：

海口遣返中心在遣返对象管理中，需平衡法律执行与社会救助。近年来，部分遣返对象因家庭变故、疾病等原因，无法按期遣返，形成“滞留群体”。请根据以下材料，归纳海口遣返中心在遣返对象遣返过程中面临的主要困难，并分析困难产生的原因。（要求：全面、准确，条理清晰，不超过300字）

材料：

1.部分遣返对象因家庭破裂，无亲人可联系，无法确定遣返地址。

2.部分遣返对象患有严重疾病，需长期治疗，无法立即遣返。

3.遣返中心与户籍地沟通不畅，部分对象身份信息核实困难。

4.部分遣返对象因经济困难，无钱返乡，选择滞留。

5.遣返政策执行过于刚性，缺乏人性化考量，导致矛盾升级。

答案：

主要困难：一是家庭变故导致无亲人可联系；二是疾病治疗需长期留滞；三是户籍地沟通不畅，身份核实困难；四是经济困难无钱返乡；五是政策刚性缺乏人性化考量。

原因：家庭支持系统薄弱、医疗资源不足、跨部门协作不力、经济救助不到位、政策灵活性不足。

二、提出对策题（共2题，每题15分）

题目4（15分）：

海口遣返中心在管理遣返对象时，面临诸多现实问题。为提升管理效能，需从制度、技术、社会支持等多方面入手，构建科学合理的遣返管理体系。请结合材料，提出改进海口遣返中心管理工作的具体措施。（要求：针对性强，措施具体可行，不超过400字）

材料：

1.遣返对象身份认定难，部分人使用假身份，增加管理成本。

2.遣返中心与公安、民政等部门信息共享不畅，导致监管漏洞。

3.遣返对象中存在心理健康问题者较多，但中心缺乏专业干预。

4.部分遣返对象因无处可去，选择长期滞留，形成管理难题。

5.当地社区对遣返对象存在歧视，导致其难以融入社会。

答案：

1.完善身份认定机制：引入人脸识别、指纹比对等技术手段，提高身份核查效率。

2.加强部门协作：建立信息共享平台，实现公安、民政、社区等部门数据互通。

3.引入心理干预：聘请专业心理咨询师，为遣返对象提供心理疏导。

4.完善救助体系：与民政部门合作，为无家可归者提供临时住所和经济援助。

5.推动社会融合：联合社区开展帮扶活动，消除歧视，帮助遣返对象融入社会。

题目5（15分）：

部分遣返对象在海口非法就业，甚至重新犯罪，给当地社会治安带来隐患。为减少此类现象，需从源头治理、过程监管、社会救助等多方面入手，构建长效管理机制。请