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企业节前安全教育培训

前言：安全，节日最美的底色

每逢佳节来临之际，企业上下都沉浸在期盼与喜悦的氛围中。然而，节日前后往往也是各类安全事故的易发、高发期。员工思想松懈、生产任务冲刺、设备设施停用与重启、用火用电增加等因素，都给企业安全生产带来了严峻考验。因此，在节日到来之前，组织一次全面、深入、务实的安全教育培训，对于提升全员安全意识、夯实安全基础、有效预防和遏制事故发生，确保企业和员工度过一个平安、祥和的节日，具有至关重要的现实意义。本指南旨在为企业提供节前安全教育培训的系统性思路与实操建议，助力企业将安全理念深植人心，将安全措施落到实处。

一、节前安全，为何如此重要？——风险认知与形势分析

在部署具体培训内容之前，首先需要让每一位员工深刻认识到节前安全工作的特殊性和重要性。

1.思想波动与注意力分散风险：节日临近，员工普遍存在“归心似箭”的心理，容易出现思想不集中、工作精力分散、安全意识淡化等现象，违章操作、冒险作业的可能性增加。

2.生产经营活动的特殊性：部分企业为赶在节前完成既定目标，可能出现抢工期、超负荷运转设备、临时增加工作任务等情况，这无疑加大了安全风险。

3.设备设施“疲劳”与“闲置”风险：长时间满负荷生产后，设备设施易出现磨损、老化等问题；节日期间设备停用，也可能因维护不当或重启操作不当引发故障。

4.节日特定风险因素：如节日装饰带来的用电用火隐患、节前清洁卫生可能涉及的登高作业风险、节日期间值班值守人员减少导致的应急响应能力下降等。

通过对这些潜在风险的剖析，引导员工从思想上高度重视节前安全，克服麻痹思想和侥幸心理，为后续培训内容的吸收打下坚实基础。

二、培训核心内容：聚焦风险，有的放矢

节前安全教育培训应紧密结合企业自身特点和节前风险点，突出重点，精准施策。

（一）思想意识强化：安全弦再紧一紧

*“安全第一，预防为主”理念的再强调：结合近期国内外及行业内发生的典型安全事故案例（应选择具有警示意义且与企业相关度高的案例，避免过于血腥或引起恐慌），进行深度剖析，让员工深刻体会到“事故猛于虎”，安全是“1”，其他都是“0”的道理。

*节前安全心态调整：引导员工正确处理节日期盼与安全生产的关系，做到“在岗一分钟，安全六十秒”，杜绝“节前松口气”的错误思想。

*责任意识培养：明确每位员工在安全生产中的角色和责任，强调“我的安全我负责，他人安全我有责，企业安全我尽责”。

（二）法律法规与规章制度重温：底线不可逾越

*核心安全法律法规要点回顾：如《安全生产法》中关于员工权利与义务的规定，与企业生产经营密切相关的专项法律条文等，让员工知法懂法守法。

*企业内部安全管理制度再学习：重点重温岗位安全操作规程、劳动防护用品使用规范、危险作业审批制度、应急处置流程、值班值守制度等。特别要强调那些容易被忽视或习惯性违反的条款。

*节前专项安全规定解读：如有针对性地出台节前安全生产、设备检修、值班巡逻等方面的临时规定或强化措施，需进行详细解读和说明。

（三）重点领域与环节安全知识与技能提升

这部分是培训的重中之重，需根据企业类型（如制造业、建筑业、服务业等）有所侧重。

1.生产作业安全：

*设备安全：强调设备日常点检、维护保养的重要性；节前设备检修、停用、封存的规范操作；节后复工复产前的设备检查与试运行要求。

*工艺安全：严格遵守工艺流程和参数控制，禁止随意变更操作方法和工艺指标。

*危险作业安全：针对动火、进入受限空间、临时用电、高处作业、吊装作业等危险作业，重申审批流程、作业前安全条件确认、作业中的监护以及应急措施。节前应尽可能减少危险作业，确需进行的必须从严管控。

*个体防护：正确选择和佩戴劳动防护用品，检查其完好性和有效性。

2.消防安全：

*火灾隐患排查：重点关注电气线路（是否有私拉乱接、超负荷用电、线路老化现象）、用火设备（取暖器、灶具等）、易燃可燃物堆放、消防通道畅通情况。

*消防器材使用：现场演示灭火器、消防栓、消防水带等常用消防器材的正确使用方法，组织员工进行模拟操作。

*初期火灾扑救与疏散逃生：明确初期火灾的扑救原则和方法，熟悉本单位疏散通道和安全出口位置，掌握正确的疏散逃生技巧（如低姿匍匐、湿毛巾捂口鼻等）。

3.用电安全：

*强调不乱拉乱接电线，不超负荷用电，不使用“三无”电器产品。

*节前对办公区域、生产车间、宿舍等场所的电气线路和设备进行全面检查，及时更换老化线路和损坏设备。

*节日期间停用的电气设备应切断电源。

4.交通安全（针对有通勤车辆或员工自驾较多的企业）：

*强调遵守交通规则，不酒后驾车、不疲劳驾驶、不超速行驶。

*节日期间道路车流量大，提醒员工谨慎驾驶，注