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2025深圳市新劳动合同范本
本劳动合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在深圳市签订：
甲方（用人单位）：
名称：
地址：
法定代表人：
联系电话：
乙方（劳动者）：
姓名：
性别：
身份证号码：
地址：
联系电话：
鉴于甲乙双方基于平等自愿、协商一致的原则，依照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，就乙方在甲方单位提供劳动事宜达成如下协议：
第一条合同期限
本合同为类型劳动合同，期限自年月日起至年月日止。
如本合同期限届满，双方同意延续劳动关系的，应于本合同到期前日内协商一致并签订续订协议。
第二条工作内容与地点
2.1乙方同意根据甲方安排，从事岗位（工种）工作。
2.2乙方的工作地点为：。
2.3甲方有权根据经营需要、乙方的工作表现及身体状况，依法调整乙方的工作岗位或工作地点，乙方应当服从。
第三条劳动报酬
3.1甲方应支付乙方的工资为：元/月（大写：元整），该工资已包含社会保险个人缴纳部分及其他应由乙方承担的部分。
3.2甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月工资，不得无故克扣或拖欠。
3.3在乙方正常出勤且无过错的情况下，甲方不得低于市最低工资标准支付乙方工资。
第四条工作时间与休息
4.1乙方的工作时间为：
（1）标准工时制：每日工作不超过小时，每周工作不超过小时，具体工作时间由甲乙双方协商确定。
（2）综合计算工时制：平均每日工作时间不超过小时，平均每周工作时间不超过小时。
（3）不定时工作制：适用于特殊岗位，双方另行约定。
4.2甲方应依法安排乙方享有法定休息日、节假日，确因工作需要安排乙方加班的，应支付相应的加班工资或安排补休。
第五条社会保险与福利
5.1甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险等社会保险，乙方应承担的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
5.2甲方根据经营状况为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于节日补贴、绩效奖金、带薪年假等，具体以甲方规章制度为准。
第六条劳动保护与劳动条件
6.1甲方应为乙方提供符合国家及地方标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，保护乙方的身心健康。
6.2乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，不得违章作业或违反劳动纪律。
6.3乙方患病或非因工负伤时，应按规定及时向甲方提供有效医疗证明，甲方按国家规定给予医疗期和相关待遇。
第七条合同的变更、解除与终止
7.1本合同的变更应经双方协商一致，并采用书面形式。
7.2甲方或乙方在本合同履行期间可以解除合同，但应符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。
7.3本合同因下列情形之一终止：
（1）合同期限届满；
（2）双方协商一致终止；
（3）法律规定的其他终止情形。
第八条违约责任
8.1甲方违反本合同约定，克扣或无故拖欠乙方工资的，应按拖欠工资总额的%向乙方支付违约金。
8.2乙方违反本合同约定，未经甲方同意擅自离职或泄露甲方商业秘密的，应按本合同约定的违约金标准向甲方支付违约金。
第九条其他条款
9.1本合同未尽事宜，双方应依法协商解决，或按照国家及地方的有关法律法规执行。
9.2本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
9.3本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：
法定代表人或授权代表签字：
日期：年月
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