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2025企业用工劳动合同模板

劳动合同编号：

签订地点：

签订日期：

本合同由以下双方于年月日在平等、自愿、诚实信用的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，协商一致订立：

甲方（用人单位）：

名称：

类型：（如：有限责任公司、合伙企业等）

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

户籍地址：

现居地址：

联系方式：

根据本合同，甲乙双方同意按照下列条款建立劳动关系：

第一条劳动合同期限

本合同为类型劳动合同，合同限期如下：

固定期限：自年月日起至年月日止。

无固定期限：自年月日起，至本合同约定的终止条件出现时止。

以完成一定工作为期限：自年月日起，至工作完成时止。

合同期满，双方协商一致可以续订劳动合同。

第二条工作内容与工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。

乙方的工作内容为：，具体以岗位职责说明书为准。

乙方的工作地点为：。如因工作需要，甲方可以变更乙方的工作地点或岗位，但应当与乙方协商一致，并以书面形式确认。

第三条工作时间

乙方每日工作时间为小时，平均每周工作不超过小时。

甲方安排乙方加班的，应当支付加班工资或安排补休。

特殊情况下（如紧急任务、不可抗力等），甲方可依法延长工作时间。

第四条劳动报酬

乙方的工资标准为：元/月（日）。

工资支付方式为：（如：银行转账、现金支付等），甲方应于每月日前支付乙方上月工资。

乙方的奖金、津贴、补贴等按照甲方的规定执行。

甲方不得低于市最低工资标准支付乙方工资。

第五条社会保险与福利

甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等）。

乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

甲方根据自身情况为乙方提供福利（如：住房公积金、带薪年假、节日福利等）。

第六条劳动保护与劳动条件

甲方为乙方提供符合国家和地方劳动安全卫生标准的工作环境和必要的劳动保护用品。

乙方在工作中应当严格遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。

乙方对工作中发现的隐患有权利和义务及时向甲方报告。

甲方应定期为乙方进行职业健康检查，并为乙方提供必要的职业病防治措施。

第七条甲方的权利与义务

甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作岗位。

甲方应当依法制定和完善劳动规章制度，并向乙方公示。

甲方应当按时足额支付乙方的劳动报酬，并依法缴纳社会保险费。

甲方应当保障乙方的合法权益，不得因性别、民族、年龄、宗教信仰等理由歧视乙方。

第八条乙方的权利与义务

乙方有权利获得劳动报酬和劳动保护，享有休息休假的权利。

乙方有义务遵守甲方的劳动纪律和规章制度，按时完成工作任务。

乙方不得将甲方的商业秘密和技术资料泄露给第三方，未经甲方书面同意，不得在其他单位从事与本岗位相同或类似的工作。

乙方应当服从甲方的合理工作安排，按时完成工作任务。

第九条合同的变更、解除与终止

经双方协商一致，可以变更本合同内容。变更内容应当以书面形式确认，作为本合同附件。

在下列情况下，甲方可以解除合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；

（3）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成本职工作造成严重影响；

（4）乙方因