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沉井与沉箱基础施工资源配置（人、机、料）
一、人员配置
（一）人员配置原则
以“岗位适配、资质合规、分工明确”为核心原则，结合施工规模（如沉井尺寸、工期要求）与工序复杂度（如分节制作、不排水下沉）确定人员数量，确保各环节作业衔接顺畅，关键岗位人员经验丰富且持证上岗，满足质量与安全管控需求。
（二）核心岗位配置及职责
岗位类别
具体岗位
配置数量（参考，按单沉井项目）
核心职责
资质与能力要求
管理岗位
项目经理
1人
统筹项目进度、质量、安全，审批施工方案，对接业主与监理，协调跨部门资源。
具备一级建造师证书，5年以上沉井/沉箱基础施工管理经验，熟悉相关规范与应急处置流程。
技术负责人
1人
编制施工技术方案与交底文件，解决现场技术难题，审核设计变更与检测报告。
具备中级及以上工程师职称，3年以上同类项目技术管理经验，掌握沉井制作、下沉关键技术。
质量负责人
1人
监督各工序质量验收，核查原材料与检测数据，组织质量问题整改与复查。
具备质量员证书，3年以上质量管控经验，熟悉混凝土强度检测、钢筋验收等标准。
安全负责人
1人
制定安全技术措施，开展安全培训与巡查，排查隐患并督促整改，处理安全事故。
具备注册安全工程师证书，3年以上施工现场安全管理经验，掌握深基坑、高处作业安全规范。
技术操作岗位
测量工程师
2人（1主1辅）
负责沉井定位放线、下沉过程垂直度与标高监测，整理测量记录与报告。
具备测量员证书，熟练操作全站仪、水准仪，2年以上同类项目测量经验。
钢筋工
6-8人
按图纸加工、绑扎钢筋（含刃脚、井壁、隔墙钢筋），确保间距与保护层厚度合规。
具备钢筋工特种作业操作证，3年以上钢筋绑扎经验，熟悉钢筋连接工艺（如焊接、套筒连接）。
模板工
8-10人
支设与拆除刃脚模、井壁模，确保模板平整度、垂直度达标，密封拼缝防漏浆。
具备模板工证书，3年以上大型模板安装经验，了解不同支护形式（如垫架法、砖胎模）操作。
混凝土工
8-10人
配合泵车浇筑混凝土，控制浇筑速度与分层厚度，操作振捣器确必威体育官网网址实度。
具备混凝土工证书，熟悉抗渗混凝土浇筑要点，了解冬期/雨季施工调整措施。
机械操作手
6-8人（含起重、挖掘、泵送）
操作起重机吊装钢筋/模板、挖掘机开挖基坑/井底土方、泵车输送混凝土。
对应机械特种作业操作证（如起重机械司机证、挖掘机操作证），3年以上设备操作经验。
电工
2人
负责临时用电系统布设与维护，检查设备电气线路，确保用电安全（防漏电、短路）。
具备电工特种作业操作证，2年以上施工现场用电管理经验，熟悉“三相五线制”与漏电保护要求。
普工
10-12人
协助材料搬运、基坑清理、模板拆除后清理等辅助工作，服从现场调度。
具备基础安全培训合格证明，了解施工现场安全注意事项（如佩戴防护装备、规避机械作业半径）。
特种作业岗位
焊工
4人
焊接钢筋接头、止水对拉螺栓止水片，确保焊缝饱满无气孔、夹渣。
具备焊工特种作业操作证（如熔化焊接与热切割作业证），2年以上结构焊接经验。
潜水员（如需）
2-3人（不排水下沉场景）
水下检查井底情况、清理障碍物、辅助封底作业，反馈水下施工数据。
具备潜水员资格证书，熟悉水下作业安全规程，能应对水下突发情况（如设备故障、缺氧）。
（三）人员管理要求
培训与交底：所有人员上岗前需接受三级安全教育培训（公司级、项目级、班组级），特种作业人员需定期复审培训；施工前针对各工序开展专项技术交底与安全交底，确保人员明确操作标准与风险防控要点。
考勤与考核：建立人员考勤制度，记录每日上岗情况；实行岗位考核机制，对关键岗位人员（如测量工程师、机械操作手）定期考核技能水平，考核不合格者暂停上岗，经培训合格后方可复工。
防护装备：按岗位需求配备合格个人防护装备（如安全帽、安全带、绝缘鞋、焊工防护面罩），每日检查装备完好性，严禁穿戴破损装备作业，确保人员人身安全。
二、机械设备配置
（一）设备配置原则
依据施工工艺（如排水/不排水下沉、干/湿封底）、地质条件（如软土、砂层）与工期要求，选择性能匹配、状态良好的设备，优先选用自动化程度高、安全系数高的设备，同时配置备用设备，避免因设备故障延误工期。
（二）核心机械设备配置及参数
设备类别
设备名称
型号/规格参考
配置数量（参考，按单沉井项目）
核心用途
技术要求与管理要点
土方开挖设备
反铲挖掘机
CAT320D、小松PC200-8
2-3台
开挖基坑土方、沉井（箱）制作阶段刃脚周边土方，清理井底浮土（排水下沉场景）。
斗容1.0-1.2m3，最大挖掘深度≥6m；定期检查铲斗磨损情况，润滑液压系统，避免漏油；作业时设专人指挥，规避周边人员与设施。
抓斗挖掘机
徐工XE215D
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