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青年教师培训课程内容
目录
一、开篇．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2
1.1培训背景与目的详解．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2
1.2讲师团队及日程安排介绍．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.3资深教师经验分享．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
二、自我认知与角色定位．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
2.1认识新起点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
2.2明确新角色．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
2.3激发内在动力．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
三、教学设计与课堂实践．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19
3.1植根课标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20
3.2掌握课堂艺术．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25
3.2.1精选教学策略与技巧应用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26
3.2.2课堂互动与气氛营造技巧．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
3.3活化教学资源．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
3.4课堂问题诊断与应对．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
四、学生发展与育人智慧．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
4.1了解学习心理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35
4.2课堂管理新思路．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
4.3公平对待，关注差异．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
4.4激发学习热情．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42
五、交流协作与团队建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44
5.1主动沟通．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．48
5.2建立伙伴关系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．50
5.3构建支持网络．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．51
六、教研能力与实践探索．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．53
6.1成为研究型教师．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．55
6.2行动研究入门．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．56
6.3教学反思．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．59
七、职业规划与压力调适．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．60
7.1寻求发展路径．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．62
7.2应对职业压力．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．66
7.3拓宽专业视野．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．67
一、开篇
序号
课程模块名称
课程目标
主要内容
1
教育理念篇
培养教育情怀，树立教育理念
介绍现代教育理念，教育心理学知识，强调教师角色定位及职责等
2
教学方法篇
掌握多种教学方法，提高教学效果
探讨启发式、互动式、项目式等多种教学方法及其应用案例
3
课堂管理篇
优化课堂秩序，提高教学效率
学习课堂管理技巧，处理课堂突发事件的策略等
4
学生指导篇
深入了解学生需求，个性化辅导策略
分析学生心理及学习特点，制定个性化辅导计划，提高学生学习积极性与成绩
5
学科融合篇
跨学科教学，拓展教学视野
探讨多学科融合的教学方法，培养跨学科的教
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