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安全生产及注意事项

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。安全生产法内容

生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。第四十五条从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。第四十六条壹贰安全生产法内容

生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。第四十七条

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。12安全生产法内容

生产经营单位不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。01第四十八条

因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。02安全生产法内容

安全生产法内容第四十九条从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。第五十条从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

安全生产法内容第五十一条从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。

安全生产法内容发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，从业者有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复；发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理。

安全生产安全生产是指企业单位在劳动生产过程中的人身安全、设备和产品安全，以及交通运输安全等。

安全生产的原则以人为本，安全第一。保障员工的人身安全及身体健康、最大程度的预防和减少生产事故灾难造成人员伤亡作为首要任务。切实加强车间员工的安全防护意识，充分发挥人的主观能动性。

安全生产的原则统一领导、分级负责。车间各级管理人员按照各自职责和权限，负责有关安全生产的监督管理工作，车间员工应履行车间各个相应规定。

安全生产的原则贯彻落实好安全第一，预防为主”的方针，做好预防、预警和预报工作，做好正常生产状态下的安全报警、预案演练、机制的完善工作。

301车间生产中在湿法制粒过程中使用乙醇为粘合剂，在湿颗粒过沸腾过程中乙醇挥发，会造成局部环境乙醇浓度过高，容易发生爆炸。车间员工在操作设备是，可能会因不遵守操作规程造成人身伤害，其中最容易受伤的部位是手部。举例分析

勤检查：对可能存在的生产隐患进行排查。重整改：对检查中发现的情况与问题，规定的时间内进行整改。回头看：在超过整改期后，针对前次检查中发现的情况与问题，逐项进行对照。五大措施

01要沟通：针对个别岗位在管理不到位、整改不彻底等情况，岗位负责人或设备员及时将有关情况与问题反馈给车间负责人。02建档案：将每个岗位的检查与整改情况，统一存档。五大措施

水源、电源、气源的开启。有模具的设备对模具进行检查。比如模具的完好性及安装是否正确。带有手动盘车的设备在开机前一定要手动盘车数圈，确保设备可正常运行。或是无手动盘车功能却带有点动功能的设备可低速点动检查。注意事项

在设备开启前，必须通知在设备附近的人员，以免对其造成伤害。1提升机在提升完物料后，应将电源关闭。以免他人造成误操作。2如精密仪器出现故障，不得私自修理，应通知电仪人员3注意事项