卫生管理制度 (五).pdfVIP

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卫生管理制度

卫生管理制度1

为了加强员工宿舍管理,保障全体员工的正常工作和休息,建

立良好的生活环,特制定本制度。

一、严格执行宾馆的各项规章制度,维护宾馆全体员工的共同

利益。

二、宿舍实行定置管理,员工服从宾馆统一安排,实行统一编

号,对号安排床位,未经允许不得擅自对换住房和床位,不得擅自

拆离床位,违者每次扣2分。

三、全体员工凭工号牌进入员工宿舍,违者每次扣1分。进入

宿舍区应做到:

1、不影响他人休息,上、下楼梯脚步较。

2、不准大声喧哗、吵闹。

四、宿舍每间寝室设寝室长一名,其职责如下:

1、一切内务,分配清扫,坚持清洁,维持秩序,负责管理水电,

门户等;

2、监督轮值人员维护环,清洁及门窗的关掉;

3、检查本寝室员工的归寝情景。

4、员工身体不适应负责照顾,病情重大者应通知主管及亲友并

送医院。

五、宿舍卫生管理制度:总(经理工作部将不定期抽查,凡有不

贴合以下各项要求的寝室均做扣2分处理):

1、坚持宿舍的内务卫生干净,各宿舍内应当做到窗明镜亮,被

褥叠放整齐,桌椅摆放整齐,各种用具摆放整齐;

2、坚持各宿舍墙面原有面貌,严禁乱贴乱划乱钉;

3、地面无纸屑、果皮、瓜壳等杂物,坚持地面光亮。

4、垃圾、纸屑扔到指定的垃圾筐内。

5、换洗衣服不得堆积室内,其余衣、鞋必须收入柜内。衣服、

被褥在规定位置晾晒。

六、不准往走廊和窗户外倒水或扔东西,发现一次扣2分。

七、坚持公共卫生间、澡堂和各公共区域的清洁,准乱扔卫

生纸、塑料袋、旧牙膏等杂物,以免堵塞下水管。违者每次扣2分,

并支付疏通下水管的费用。

八、未经允许得在外住宿;

1、按宾馆统一安排住宿,要求单独出外住宿者由申请人书面

申请报总经理工作部,由总经理工作部批准后方可迁出宿舍;

2、总经理工作部将按员工的休、请假情景定期检查员工的归

寝情景。

九、所有员工必须在24:30之前归寝正(常上班和加班除外),

未经休、请假回家,又未及时归寝者,发现一次扣5分处理,重犯

者作待岗直至开除处理。特殊情景需及时句总经理工作部请假,未

经批准而未及时归寝者每次扣5分。

十、宿舍禁止任何形式的赌博活动,违者每次扣10分并给M通

报批评,情节严重者给予辞退、开除处理或移送公安机关。

十一、员工餐厅管理制度:

1、员工餐厅就餐时间为7:20-8:00、10:20-11:00、12:

00-12:30、16:00-16:50、18:00-18:30。

2、员工就餐一律在餐厅就餐,得将坂菜带入寝室,违者每次

扣2分。

3、员工就餐要坚持餐厅清洁卫生,得将饭菜杂物乱仍乱丢,

违者每次扣2分。

4、员工就餐一律排队打饭菜,得插队、夹带,违者每次扣2

分。

5、员工所用餐具一律整齐摆放在指定位置,违者每次扣1分。

6、员工就餐得故意浪费,违者每次扣2分。

十二、会客管理制度:

1、23:00以后男女宿舍得互访,违者每次扣5分。

2、宿舍管理员应做好会客登记,员工亲属或客人进入宿舍须进

行登记,由所访员工迎领方可进入,如所访员工在可在值班室等

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