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2025年公司员工劳动合同范本（含试用期）

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以资共同遵守。

甲方（用人单位）：_________________________（公司全称）

法定代表人/负责人：_________________________

注册地址/住所：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

身份证号码：_________________________

户籍地址：_________________________

经常居住地址：_________________________

联系电话：_________________________

电子邮箱：_________________________

紧急联系人及电话：_________________________

根据甲乙双方协商一致，确定本合同期限如下：

本合同为固定期限劳动合同，自______年______月______日起至______年______月______日止。

本合同包含试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

若试用期包含在合同期内，试用期不计入合同期限。

根据甲方生产和工作需要，安排乙方在______部门担任______岗位工作。具体工作内容为：_________________________________________________________。

乙方应按照甲方制定的岗位职责和工作标准，按时、保质、保量完成工作任务。

甲方根据经营需要，可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点，但应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资。乙方应服从甲方基于生产经营需要的合理工作安排。

甲方实行标准工时制，即每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。每周至少休息一日。

甲方依法保障乙方享有法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假等休息休假权利。乙方应按照国家规定和甲方规章制度享受相关假期。

乙方的工资构成包括：基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等。基本工资为______元/月，绩效工资根据乙方岗位特点和工作表现确定，奖金根据公司经营状况和乙方贡献发放，具体标准按照公司规章制度执行。甲方保证乙方月工资不低于甲方所在地最低工资标准。

工资于每月______日发放，通过银行转账方式支付至乙方指定的银行账户：

开户行：_________________________

户名：_________________________

账号：_________________________

加班工资按照《中华人民共和国劳动法》规定计算：安排乙方延长工作时间的，支付不低于工资百分之一百五十的工资报酬；休息日安排乙方工作又不能安排补休的，支付不低于工资百分之二百的工资报酬；法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工资百分之三百的工资报酬。

甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，缴纳基数和比例按照国家和地方相关规定执行。乙方个人应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，并对乙方进行安全生产教育和培训。

甲方根据国家有关法律、法规的规定，建立健全工作场所的劳动安全卫生制度，严格执行国家规程和标准，对从事有职业危害作业的乙方进行定期职业健康检查。

甲乙双方的权利和义务：

甲方有权依法录用、管理、考核员工，并根据乙方工作表现进行奖惩。甲方应按时足额支付乙方工资，并为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

乙方有权获得劳动报酬，享受社会保险和福利待遇，并要求甲方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度（包括但不限于员工手册、必威体育官网网址制度等），服从甲方的工作安排，保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益。

乙方应认真履行岗位职责，不断提高自身业务技能和综合素质，努力完成工作任务。

本合同试用期内，乙方的工资为______元/月，不低于甲方相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地最低工资标准。

试用期内，甲方对乙方进行考核，考核内容包括：_________________________________________________________。

试用期内，若乙方不符合录用条件，或严重违反甲方的规章制度，或严重失职、营私