广西壮族自治区中央遴选笔试真题(B卷)试题及参考答案.docxVIP

广西壮族自治区中央遴选笔试练习题(B卷)试题及参考答案

一、案例分析题（30分）

背景材料：广西N县是全国有名的“沃柑之乡”，全县沃柑种植面积32万亩，年产量超80万吨，占全国沃柑总产量的12%。近年来，N县沃柑产业发展遇到新挑战：一是产业链条短，90%以上鲜果直接销售，仅有2家小型果汁加工厂，深加工率不足3%；二是品牌杂而弱，全县注册沃柑品牌47个，但缺乏统一标准，市场上“N县沃柑”与周边县区同类产品混卖，消费者难以区分；三是冷链物流滞后，鲜果采摘后多依赖传统运输，损耗率达15%（全国平均水平为8%），部分果农因运输延误被迫低价抛售；四是技术支撑不足，基层农业技术推广站仅有3名专业技术员，且年龄均超过50岁，新品种培育、病虫害防治等技术指导难以覆盖全部种植户。

问题：请结合材料，分析N县沃柑产业发展的核心问题，并提出针对性解决方案。（要求：问题分析准确，对策具体可行，300-400字）

二、对策建议题（25分）

背景材料：广西M镇是典型的农业乡镇，总人口3.2万，其中60岁以上老人占比28%，青壮年劳动力常年外出务工占比65%。为推进移风易俗，镇政府印发《M镇红白事简办指导标准》，明确“红事不超过20桌、白事不超过15桌”“单次随礼不超过200元”等规定，并要求各村签订《移风易俗承诺书》。但实施半年来，效果不佳：部分群众认为“标准太死”“伤面子”，仍悄悄大操大办；个别村干怕得罪人，对违规行为“睁一只眼闭一只眼”；还有群众反映，镇里只“管数量”不管“质量”，红白事简办后，部分家庭因缺乏专业服务（如临时厨师、场地布置），反而增加了操办难度。

问题：请针对M镇移风易俗推进中的问题，提出改进建议。（要求：对策符合基层实际，可操作性强，200-300字）

三、公文写作题（25分）

背景材料：为贯彻落实《“十四五”乡村振兴人才发展规划》，广西壮族自治区农业农村厅拟联合人力资源和社会保障厅开展“乡村工匠”培育工程，重点培育农村电商、传统手工艺、特色种植养殖等领域的技能人才。计划2024-2026年，每年培育5000名左右“乡村工匠”，建立“培训-认证-就业-扶持”全链条机制，为乡村产业振兴提供人才支撑。

要求：请以自治区农业农村厅、人力资源和社会保障厅名义，拟写一份关于开展“乡村工匠”培育工程的通知。（要求：格式规范，内容完整，重点突出，400-500字）

四、综合论述题（20分）

题目：习近平总书记指出：“推动经济高质量发展，要着力推动传统产业高端化、智能化、绿色化升级改造。”结合广西实际，谈谈在新发展阶段如何推动特色产业高质量发展。（要求：观点明确，逻辑清晰，结合区情，800字左右）

参考答案

一、案例分析题参考答案

核心问题分析：N县沃柑产业核心问题表现为“三低一弱”：产业链条低端化（深加工率仅3%，附加值低）、品牌影响力弱化（多品牌混战，区域公共品牌缺失）、冷链物流体系薄弱化（损耗率高于全国7个百分点）、技术支撑能力不足（基层农技人员老化、覆盖不足）。

解决方案：一是延链补链强链。支持龙头企业建设沃柑汁、果脯、冻干产品等深加工项目，给予税收减免和技改补贴；引导成立沃柑产业联合体，推动种植、加工、销售一体化发展。二是打造区域公共品牌。由县政府主导注册“N县沃柑”地理标志，制定统一的分级、包装、溯源标准；通过电商直播、农博会等渠道宣传推广，建立“线上+线下”品牌营销体系。三是完善冷链物流网络。争取中央财政衔接推进乡村振兴补助资金，在主产区建设产地预冷设施和冷链仓储中心；引入第三方物流企业，开通“沃柑专列”，降低运输损耗。四是强化技术支撑。实施“农技特岗计划”，招聘年轻专业技术人员充实基层队伍；与广西农科院合作建立沃柑产业技术研究院，开展新品种选育、绿色种植技术培训，通过“田间课堂”“专家蹲点”覆盖所有种植户。

二、对策建议题参考答案

改进建议：一是优化政策设计。将“刚性标准”调整为“指导性区间”，如红事桌数控制在15-25桌，允许群众根据家庭实际自主选择；增加“奖励条款”，对主动简办的家庭给予政策倾斜（如优先享受临时救助、评优评先加分）。二是强化基层治理。将移风易俗纳入村规民约，发挥红白理事会作用，由老党员、乡贤担任监督员；对履职不力的村干，取消年度评优资格并约谈提醒。三是完善配套服务。由镇政府牵头，培育本土红白事服务队伍（如厨师、主持人、场地管理员），通过政府购买服务或补贴方式，为群众提供“菜单式”服务（如1000元套餐含场地布置、厨师服务），降低简办成本。四是加强宣传引导。通过“大喇叭”“村微信公众号”宣传简办典型案例，组织“好婆婆”“文明家庭”评选，扭转“面子文化”观念，形成“简办光荣”的社会氛围。

三、公文写作题参考答案

关于开展“乡村工匠”