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2025浙江宁波海创集团有限公司第3批次招聘工作人员招聘指标调整考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.事业单位工作人员职业道德的核心内容是（）

A.爱国守法

B.服务人民

C.勤奋工作

D.诚实守信

答案：B

解析：服务人民是事业单位工作人员职业道德的核心，也是事业单位存在的根本目的。爱国守法是基本要求，勤奋工作是基本职责，诚实守信是基本品质，但这些都不能替代服务人民的核心地位。

2.事业单位工作人员应当履行的义务不包括（）

A.履行岗位职责，完成工作任务

B.遵守规章制度，服从工作安排

C.维护单位声誉，保护单位利益

D.从事有偿社会服务，获取额外收入

答案：D

解析：事业单位工作人员应当履行岗位职责，遵守规章制度，维护单位声誉和利益。从事有偿社会服务并获取额外收入，违反了事业单位工作人员的相关规定，不属于应当履行的义务。

3.事业单位工作人员考核的基本方法是（）

A.目标管理

B.德育为先

C.考核与评估相结合

D.定性与定量相结合

答案：C

解析：事业单位工作人员考核的基本方法是考核与评估相结合，通过多种方式进行综合评价。目标管理、定性与定量相结合都是考核的具体方法，但不是基本方法。

4.事业单位工作人员晋升职级应当具备的条件不包括（）

A.具备规定的任职资格

B.履行岗位职责，工作表现突出

C.取得相应的学历学位

D.参加必要的培训学习

答案：C

解析：事业单位工作人员晋升职级应当具备规定的任职资格、工作表现突出以及参加必要的培训学习等条件。取得相应的学历学位不是晋升职级的必要条件，不同岗位对学历学位的要求不同。

5.事业单位工作人员受到开除处分的，处分期间不得（）

A.参加岗位培训

B.晋升职级

C.评优评先

D.参加学术会议

答案：B

解析：事业单位工作人员受到开除处分的，视为解除聘用关系，处分期间不得晋升职级。参加岗位培训、评优评先、参加学术会议等权利并没有被完全剥夺，但晋升职级是被禁止的。

6.事业单位工作人员对处分决定不服的，可以（）

A.向上一级机关申请复核

B.向人民法院提起诉讼

C.向上一级机关申请复核或者向人民法院提起诉讼

D.向社会公开抗议

答案：C

解析：事业单位工作人员对处分决定不服的，可以向上级机关申请复核，也可以向人民法院提起诉讼。这是法律规定的救济途径，向社会公开抗议不属于合法途径。

7.事业单位工作人员在试用期内被证明不符合聘用条件的，可以（）

A.继续试用

B.延长试用期

C.解除聘用关系

D.要求降低岗位等级

答案：C

解析：事业单位工作人员在试用期内被证明不符合聘用条件的，应当解除聘用关系。继续试用、延长试用期是不符合规定的，要求降低岗位等级也不属于合法选择。

8.事业单位工作人员不得从事营利性活动，下列行为不属于营利性活动的是（）

A.利用职务之便从事经营活动

B.在外兼职获取报酬

C.个人投资企业并领取分红

D.为社会提供志愿服务

答案：D

解析：事业单位工作人员不得从事营利性活动，包括利用职务之便从事经营活动、在外兼职获取报酬、个人投资企业并领取分红等。为社会提供志愿服务属于公益活动，不属于营利性活动。

9.事业单位工作人员应当保守国家和单位的秘密，下列行为不属于泄密的是（）

A.将涉密文件带回家中阅读

B.在公共场合谈论工作秘密

C.将涉密信息告知他人

D.按规定处理涉密信息

答案：D

解析：事业单位工作人员应当保守国家和单位的秘密，不得将涉密文件带回家中阅读、在公共场合谈论工作秘密、将涉密信息告知他人等。按规定处理涉密信息是正确的做法，不属于泄密行为。

10.事业单位工作人员应当遵守社会公德，下列行为不符合社会公德的是（）

A.遵守公共秩序，维护公共环境

B.尊重他人，文明礼貌

C.损坏公共设施，乱扔垃圾

D.勤俭节约，保护环境

答案：C

解析：事业单位工作人员应当遵守社会公德，包括遵守公共秩序，维护公共环境，尊重他人，文明礼貌，勤俭节约，保护环境等。损坏公共设施，乱扔垃圾是不符合社会公德的行为。

11.事业单位工作人员职业道德的基本规范不包括（）

A.爱国守法

B.服务人民

C.勤奋工作

D.个人至上

答案：D

解析：事业单位工作人员职业道德的基本规范包括爱国守法、服务人民、勤奋工作、诚实守信等。个人至上与职业道德要求相悖，不属于基本规范之列。

12.事业单位工作人员在履行职责过程中，应当如何处理个人利益与单位利益的关系（）

A.优先考虑个人利益

B.忽视个人利益，全力为单位利益服务

C.在保证单位利益的前提下，兼顾个人利益

D.完全牺牲个人利益，为单位