三级综合医院药学部制度 .pdfVIP

药学部

科室名称：药学部科室编号：JYX

设负责医院药学工作，按照《药学管理法》及《实施办法》监督、检查医院

置各医疗科室合理使用药品情况，防止滥用和浪费药品。根据医疗、科研的需求，

目及时准确筹购药品、调配处方和制备制剂，参与合理用药，做好新药实验和药

的品疗效评价工作，收集药品不良反应报表，及时向上级机构报告、汇总。

1.执行《药品管理法》、《医院药剂管理办法》及医院制订的药品管理的各项

规章制度。

2.对各科室的各项工作制度等实行科学化管理。

3.根据药学工作的性质及工作范围，做好各项工作，关注国内外药学研究、

发展的趋势和方向，组织院内药学研究。

科4.进行院内药学各个实验室的建设，积极开展中、西药物，新工艺，新设备

及临床药学（药理）的研究工作。

室5.积极参加国内外学术交流，引进新技术，新方法，新理论，促进医院药学

发展。

职

6.做好各级工作人员的培养、提高工作。

责7.保持各科室的整洁、肃静、整齐。

8.做好药学服务工作，注重社会效益和经济效益。

9.做好药事管理委员会的日常工作。

1.依据医院医疗和科研需要，采购药品，做好药品供应。

2.及时准确的调配处方，按照临床科室需求制备制剂及加工、炮制中药材。

3.做好临床用药咨询，结合临床做好医疗工作。

4.根据临床科室医疗需求，积极研制中西药的新制剂，运用新技术，创制新

剂型。

工5.执行技术操作规范，实行科学的质量控制，开展临床随访，定期进行质量

作评价。

6.承担医学院校学生教学、实习及药学人员进修任务。

要7.不断开展药学研究工作，努力提高各级人员专业技术水平。

求8.开展临床药学工作，指导临床医师合理用药；开展药物不良反应监测工作，

协助临床科室遴选药品。

9.根据临床需求确定合理的药品结构，最大限度提高用药经济性和处方治疗

价值。

药学部主任

职位名称：药学部主任工作代号：JYX01工作部门：药学部

学历要求：药学专业大学本科以上文化程度

任

年龄要求：45岁以下

职

工作要求：具有8年以上专科工作经验

条

专业知识：具有较高的专业理论水平，有较强的组织、协调以能力和语言文

件字表达能力及行政管理知识。

职

在院长、主管院长的领导下，遵照《药品管理法》、《医疗机构药事管理

位

暂行办法》等有关规定，全面管理，领导药学部各个科室工作。制订药学部

目工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

的

1.对本科室工作的计划和实施权。

权

2.对本科室员工的监督、检查与考核权。

力3.对本科室员工岗位的调配权、奖惩权。

范4.深入科室调查了解情况的权力。

围5.拟定药品、器材预算，采购计划权。

1.及时做好药材、器械的预算和采购计划，经院长、主管院长批准后组织

实施，确保药品、器械保持保量按时供应。

2.组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲自参加复杂药剂的调配和制剂，

保证配发的药品质量合格。

3.负责密切配合临床工作，努力开展临床药学工作，建立药品信息网络，

搜集整理药品情报资料，宣传用药知识，配合医护人员做好新药验证、

临床疗效主任工作，药品不良反应，负责定期向卫生行政部门反映有关

药品生产、流通及使用中的问题。

4.经常深入科室，介绍供应情况，征求意见，做到及时合理地供应药品。

岗得知有危重患者抢救时，应组织人员积极参加，并主动配合。

位5.督促和检查毒、麻、限、剧