2023年陕西省渭南市大荔县平民乡招聘社区工作者真题附答案详解.docxVIP

2023年陕西省渭南市大荔县平民乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、老王在一次全体督导会上提出，老年餐桌满意度调查问卷并不能很好地反映老年餐桌的实际运营情况。老王的意见体现出问卷设计应遵循的原则是（）。

A.保证问卷调查的可行性

B.从被研究者的视角出发

C.问卷要有效度

D.问卷要有信度

【答案】：C

【解析】本题主要考查问卷设计应遵循的原则。逐一分析各选项：-选项A，保证问卷调查的可行性强调的是问卷在实施过程中是否具有可操作性，比如是否能够方便地收集到被调查者的信息，是否符合实际的调查条件等，而题干中并未涉及到问卷实施方面的可行性问题，所以该选项不符合题意。-选项B，从被研究者的视角出发主要关注的是问卷的问题设置是否能够让被调查者容易理解和回答，是否考虑到了被调查者的感受和认知水平，题干中并没有提及这方面的内容，因此该选项也不正确。-选项C，问卷的效度是指问卷能够准确测量到它所想要测量的事物的程度。题干中老王指出老年餐桌满意度调查问卷不能很好地反映老年餐桌的实际运营情况，这说明该问卷不能准确地测量出老年餐桌运营的真实状况，即问卷缺乏效度，所以问卷设计应遵循有效度这一原则，该选项正确。-选项D，问卷的信度是指问卷结果的一致性、稳定性及可靠性。通常表现为多次测量结果的相似程度，而题干重点强调的是问卷能否反映实际情况，并非测量结果的一致性，所以该选项不符合要求。综上，本题正确答案是C。

2、根据《妇女权益保障法》关于妇女劳动和社会保障权益的说法，下列说法中不正确的是（）。

A.用人单位在录用职工时，在劳动合同中可以规定限制女职工生育的内容

B.用人单位应施行男女同工同酬

C.国家保障妇女享有与男子平等的政治权利

D.妇女在入学、升学、毕业分配、授予学位、派出留学等方面，享有与男子平等的权利

【答案】：A

【解析】本题主要考查对《妇女权益保障法》中妇女劳动和社会保障权益相关内容的理解。选项A，用人单位在录用职工时，在劳动合同中规定限制女职工生育的内容是不符合法律规定的。《妇女权益保障法》旨在保障妇女的合法权益，限制女职工生育的条款侵犯了妇女的生育权利，也违背了法律保障妇女平等就业等权益的原则，所以该项说法不正确。选项B，用人单位施行男女同工同酬是保障妇女劳动权益的重要体现，这有助于消除性别工资差异，促进公平就业和社会公正，符合《妇女权益保障法》的要求。选项C，国家保障妇女享有与男子平等的政治权利，这是我国法律保障妇女权益的重要方面，确保妇女能够在政治领域与男子平等地参与和行使权利。选项D，妇女在入学、升学、毕业分配、授予学位、派出留学等方面享有与男子平等的权利，体现了在教育领域对妇女权益的保障，有利于提高妇女的综合素质和社会地位。综上，本题答案选A。

3、小丽在一所招收聋哑儿童的普通小学担任音乐老师。小丽会手语，很快和学校里的聋哑学生熟悉起来。学校因势利导，安排小丽做手语翻译，聋哑学生的校园生活因此更加方便。根据《残疾人权益保障法》，小丽应当享受()。

A.特殊教龄津贴

B.特殊职务津贴

C.特殊教育津贴

D.特殊加班津贴

【答案】：C

【解析】本题主要考查对《残疾人权益保障法》中相关津贴规定的理解与运用。《残疾人权益保障法》明确规定，从事特殊教育的教师享有特殊教育津贴。在本题情境中，小丽在招收聋哑儿童的普通小学任职，聋哑儿童属于特殊教育对象，小丽不仅担任音乐老师，还承担了手语翻译工作，其工作属于特殊教育范畴。特殊教龄津贴主要侧重于与教龄相关的补贴；特殊职务津贴一般针对特定职务，题干未体现其符合特殊职务的指向；特殊加班津贴是针对加班情况的补贴，与题干重点不符。所以小丽应当享受特殊教育津贴，答案选C。

4、成立民办社会工作服务机构，要求专职工作人员中应有()以上取得社会工作者职业水平证书或社会工作专业本科及以上学历。

A.1／2

B.1／3

C.2／3

D.2／5

【答案】：B

【解析】本题主要考查成立民办社会工作服务机构对专职工作人员专业资质的要求。在成立民办社会工作服务机构时，对专职工作人员的专业背景有一定规定，这是为了确保该机构能够提供高质量的社会工作服务。选项A，要求专职工作人员中1／2以上取得社会工作者职业水平证书或社会工作专业本科及以上学历，这一比例相对较高，在实际操作中可能会增加机构成立的难度，且并非相关政策的规定。选项B，规定专职工作人员中1／3以上取得社会工作者职业水平证书或社会工作专业本科及以上学历，这一比例较为合理，既能够保证机构拥有一定数量专业人员来开展工作，同时也考虑到实际情况，降低机构成立的门槛，符合成立民办社会工作服务机构的要求。选项C，2／3的比例过高，会极大限制民办社会工作服务机构的成立数量，不利于行业的发展，不是政策所要求的标准。选项D，2／5的比例也不符