2024年度社会责任报告.doc

上海金俪新材料科技有限公司

2024年度社会责任报告

一、公司简介

上海金俪新材料科技有限公司，坐落于上海市工业园区，专业生产口唇刷、口唇棉头、眼线刷、腮红刷、眼影刷、化妆刷等美妆工具，是多家国际品牌的稳定供应商。公司拥有毛刷配件成型、唇彩头植绒、手柄安装、刷具组装等完整工艺线，员工近70人。

公司秉承“以负责任的生产保护环境、以尊重与公平对待每一位员工、以诚信对待客户及供应链”的经营理念，积极对标ISO14001、ISO45001、SEDEX、BSCI及客户可持续采购要求。

二、公司社会责任管理框架

公司已建立由总经理牵头，分管副总、人力资源部、EHS专员及采购经理组成的社会责任管理小组，定期召开内部会议，统筹环境管理、劳工与人权保护、商业道德合规、可持续采购四大板块的执行、追踪与内部审计。

三、环境管理绩效

政策方针：

公司承诺遵循国家及地方环保法律法规，持续减少资源消耗与环境负荷，关注生产全流程的节能、节水、降耗与减排，保障消费者使用安全，推动产品设计及生产的可循环。

2024年度环境数据及行动：

项目

实绩数据

行动措施

监测方式

??能源消耗总量

949,483kWh

车间照明改造、旧在注塑设备淘汰3台、新增变频节能电机

每月抄表、季度能耗比对

??总用水量

1,205吨

生产线清洗用水回收循环试点，卫生用水分区管理

水表分区抄读、月度分析

??危废总重量

0.0605吨

植绒胶废桶、废清洗剂单独收集，由有资质单位转运

危废台账、转移联单

??无害废物排放总量

1.2吨

毛刷头裁切边角料分类收集，部分外售再利用

固废仓库视频监控、出入库记录

??废弃物回收总量

正在试点

设立可回收区，分离包装纸箱、PE袋、木托盘

员工培训、班组长检查

???空气污染物（VOCs等）

无超标

生产线安装局部抽风罩，植绒车间定期VOCs测试

第三方检测报告

??原料优化

主材无危化品

选择低VOCs、低残留植绒胶，优化裁切损耗

采购台账、原料SDS

??化学品使用

有效管控

化学品入库张贴标签，班组记录领用量

月度对账、化学品台账

??产品使用

无危害

所有刷具使用安全材质，过敏性检测合格

客户抽检、第三方检测

???产品生命末期

推广可重复使用

已为部分产品设计可替换刷头

新产品资料

?消费者健康与安全

零投诉

出厂刷具符合RoHS/REACH，符合客户检测

出厂检验记录、客户验货报告

四、商业道德与信息安全

公司承诺

坚持廉洁自律、反对任何形式的腐败、舞弊和商业欺诈，设立专门的内部合规举报通道，定期开展员工廉洁、反舞弊、必威体育官网网址与信息安全培训。

项目

2024年数据

行动描述

??接受商业道德培训覆盖率

100%

年度集中培训+新员工入职必训

??通过举报程序产生的报告数量

1起

员工通过匿名信箱反映物料外包索回扣风险，已调查无实据

??确认的贪污腐败事件数量

0起

无发现贪污违规，全部内审通过

??确认的信息安全事件数量

0起

未发生客户资料或配方泄露事件

公司已制定《廉洁从业承诺书》《信息安全必威体育官网网址协议》，全员签署归档。

五、劳工与人权保障

核心做法：

公司遵循《劳动法》及ILO核心标准，已实施职业健康管理、工资合规、工作时间合规、平等就业、防止骚扰、儿童及强迫劳动零容忍等制度。

项目

2024实绩

行动示例

???员工健康与安全

零重大工伤

高温补贴、免费体检

?工作条件

全员签订合同，法定假期

五险缴纳100%

??社会对话

员工代表选举、季度沟通

员工满意度调查

??职业管理与培训

人均4小时

安全、技能、岗位通用

??童工/强迫劳动

零事件

入职核验、无扣证

??歧视与骚扰

零事件

签署零骚扰承诺书

?平均加班

＞36小时/月（平均，每月加班40H）

高峰期轮休补班

??因工伤/健康损失天数

0

体检发现异常立即复查

??工作事故数量

0

有效执行SOP

?????女性员工占比

约60%

尤其装配和质检

?????女性管理层比例

28%

组长及工段长岗位

??少数群体/弱势群体占比

约8%

外省籍及少数民族

??少数群体高管占比

无

已设立统计基线

??确认的歧视/骚扰事件及改进行动

0

申诉箱全年零投诉

六、可持续采购

主要做法：

已向主要供应商推行《供应商行为守则》，核心要求覆盖环保、劳工、健康安全、商业道德。公司结合CSR稽核、现场检查和整改闭环，监督供应链合规。

项目

2024表现

?行为守则签署率

80%

?含ESG条款合同占比

75%

?已完成CSR评估供应商占比

60%

?已接受CSR现场审核占比

30%

?所有采购员可持续采购培训覆盖率

100%

七、报告结语

2