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2023年青海省玉树州杂多县昂赛乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、小明和小伙伴一起背书，几次下来小伙伴都比小明记得要快，因此，小明认为自己天生就是笨，不是学习的料儿。小明的这种想法是一种（）非理性信念。

A.绝对化

B.抽象化

C.具体化

D.普遍化

【答案】：D

【解析】本题聚焦于对小明想法所体现的非理性信念类型的判断。首先分析题干，小明因几次背书小伙伴比自己记得快，就认定自己天生笨、不是学习的料儿。接着看各选项：绝对化是指个体以自己的意愿为出发点，认为某一事物必定会发生或不会发生的信念，与题干中小明的思维模式不符；抽象化并非非理性信念的常见类型表述；具体化强调对事物具体特征的关注，也不符合小明想法的特征。而普遍化是指将个别事件的结果推广到所有情境或整个自身，小明从几次背书的结果就推断自己整体上不适合学习，属于典型的普遍化非理性信念。所以答案选D。

2、根据我国《劳动合同法》的规定，用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者因生产经营情况发生严重困难，进行人员裁减，若用人单位在（）个月内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下先招用被裁减的人员。

A.1

B.2

C.3

D.6

【答案】：D

【解析】本题主要考查对《劳动合同法》中用人单位裁减人员后重新招用人员相关规定的掌握。根据我国《劳动合同法》，当用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者因生产经营情况发生严重困难而进行人员裁减时，如果其在一定期限内重新招用人员，是有相应要求的。该规定主要是为了保障被裁减人员的合法权益，避免用人单位随意裁减人员后不给予被裁减人员再次就业的机会。而这个规定的时间界限是6个月，即用人单位在6个月内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下先招用被裁减的人员。所以本题答案选D。这一规定既维护了劳动者的权益，也有助于稳定就业市场，避免因用人单位的大规模裁员造成社会就业压力的过度增加。若考生不清楚该法条的具体内容，很容易选错答案，因此准确掌握法律法规细节对于解答此类题目至关重要。

3、人类行为与社会环境相互影响的力度是()。

A.对等的

B.相同的

C.平衡的

D.不平衡的

【答案】：D

【解析】人类行为与社会环境之间是相互影响的关系，但这种相互影响的力度并非对等、相同或平衡的。在实际情况中，社会环境对人类行为往往具有更为强大和广泛的影响力。社会环境包括文化、经济、政治等多个方面，它为人类行为提供了背景和框架，塑造着人们的价值观、态度和行为模式。例如，一个社会的主流文化观念会引导人们形成特定的行为习惯；经济发展水平和就业形势会影响人们的职业选择和生活方式。而人类行为对社会环境的影响虽然存在，但相对而言作用范围和力度较小且往往是渐进式的。所以人类行为与社会环境相互影响的力度是不平衡的，本题答案选D。

4、根据《国务院关于进一步加强和改进最低生活保障工作的意见》，不属于最低生活保障对象认定基本条件的是()。

A.就业状况

B.户籍状况

C.家庭收入

D.家庭财产

【答案】：A

【解析】这道题考查的是对最低生活保障对象认定基本条件的理解。《国务院关于进一步加强和改进最低生活保障工作的意见》明确规定，最低生活保障对象认定的基本条件包括户籍状况、家庭收入和家庭财产。户籍状况是确定是否具备申请资格的基础，反映了申请对象的基本身份归属；家庭收入直接体现了家庭的经济来源和实际收入水平，是判断是否符合低保标准的重要依据；家庭财产状况则能综合反映家庭的经济实力。而就业状况虽然可能会影响家庭收入，但它并非是认定最低生活保障对象的基本条件，存在就业但收入仍低等情况。所以不属于最低生活保障对象认定基本条件的是就业状况，答案选A。

5、督导老张接待了一位居民，该居民对社会工作者小王的工作方式有意见。老张表示会认真核查，近期会给答复。送走该居民后，老张向小王了解有关情况，小王表示非常委屈，老张安抚了小王的情绪。在此过程中，老张扮演的角色是（）。

A.倡导者

B.缓冲器

C.管理者

D.机构变迁推动人

【答案】：B

【解析】这道题主要考查对督导角色的理解和判断。题目中，居民对社会工作者小王的工作方式有意见，老张作为督导接待了居民并表示会核查和答复，之后又向小王了解情况并安抚其委屈情绪。从老张的行为看，他在居民和小王之间起到了缓冲作用。居民的意见可能会给小王带来压力和冲击，而老张通过认真核查和答复居民，避免了居民与小王直接的冲突和矛盾；同时，老张安抚小王情绪，也减少了小王因居民意见产生的负面情绪，起到了缓冲器的作用。选项A倡导者主要是为服务对象、工作人员等倡导权益等，此情境中老张未体现这一角色特点；选项C管理者强调对工作的规划、组织、协调等管理职能，题干未突出这方面；选项D机构变迁推动人是促进机构变革，与本题内容无关。所