第三讲:正确认识自我 不断完善自我.pptVIP

第三讲:正确认识自我 不断完善自我.ppt

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不可不知的心理常识(6)心理暗示实验:纳粹在战俘身上的残酷实验实例:商场橱窗的模特、脸色问题、疑病症启示:“自我”不总是“完美”的,要谨防别人利用心理暗示“钻空子”实际意义:自信心也是一种“自我暗示”。人的意识或潜意识就像土地,不在上面种粮食,就会杂草丛生。*第三十页,编辑于星期一:十七点四十四分。(二)大学生自我意识发展的特点1、强烈关心自己的发展2、自我评价能力趋于客观3、自我体验丰富而复杂4、自我控制的能力提高5、自我意识水平存在年级差异*第三十一页,编辑于星期一:十七点四十四分。(三)大学生自我意识的常见问题及调适方法1、过度自卑2、过度自我认同3、自我中心4、苛求完美*第三十二页,编辑于星期一:十七点四十四分。1、过度自卑自卑感是对自己不满、否定的情感,往往是自尊心屡屡受挫的结果。这类人自我认识不客观,往往只看到自我缺点而忽略了自我的长处,不喜欢自己、不能容忍自己的缺点和弱点,否定、抱怨、指责自己,看不到自己的价值,或夸大自己的不足,感到自己什么都不如他人,处处低人一等,丧失信心。*第三十三页,编辑于星期一:十七点四十四分。过度自卑的调适方法1.对其危害有清醒的认识,有勇气和决心改变自己;2.应客观、正确、自觉地认识自己,无条件接受自己,欣赏自己所长,接纳自己所短,做到扬长避短;3.正确地表现自己,对自己的经验持开放态度,同化自我但有限度;4.根据经验,调整对自己的期望,确立合适的抱负水平,区分长期目标和近期目标,区分潜能和现在表现;5.对外界影响相对独立,正确对待得失,勇于坚持正确的改正错误的。同时保持一定程度的容忍。*第三十四页,编辑于星期一:十七点四十四分。2、过度自我认同(1)自我扩张、高估自我,对自己的肯定评价有过之而无不及。放大自己的长处,缩小他人的短处,人际交往模式是“我好,你不好”、“我行,你不行”。(2)容易产生盲目乐观情绪,自以为是,不易处理好人际关系;易骄傲,常对自己提出过高要求,承担无法完成的任务、义务而导致失败。*第三十五页,编辑于星期一:十七点四十四分。过度自我认同的调适方法1.要看到自己的不足,承认自己需要不断完善;2.要看到他人的长处,欣赏他人的独特性;3.多与他人交往,以开放的心态尊重和认真对待来自他人的反馈意见。*第三十六页,编辑于星期一:十七点四十四分。3、自我中心(1)凡事从自我出发,只关心自己,一是当前先替自己打算,不顾忌他人的感受和需要。(2)盛气凌人,好把自己意志强加于人(3)他们不易赢得他人好感和信任,人际关系不和谐,易遭挫折。*第三十七页,编辑于星期一:十七点四十四分。自我中心的调适方法1.要摆正自己的位置,既重视自己也不贬抑他人,自觉地把自己和他人、集体结合起来,走出自我的小天地;2.实事求是、恰如其分地评估自己,多设身处地地从他人的角度思考问题,尊重他人感受、关心他人。*第三十八页,编辑于星期一:十七点四十四分。4、苛求完美(1)追求完美的大学生对自己持过高的要求,期望自己完美无缺,却不顾自己的实际状况;(2)对自己“不完美”的地方过分看重,总对自己不满意,严重地影响自己的情绪和自信。*第三十九页,编辑于星期一:十七点四十四分。苛求完美的调适方法1.要树立正确的认知观念。人不可能十全十美,一个人应该接纳自己并肯定自己的价值,不自以为是也不妄自菲薄;2.有正确的评价参照体系和立足点,按照自己的实际评定自己的价值;3.目标合理恰当,符合自己的实际;4.接纳自己的不完美,欣赏自己的独特性。*第四十页,编辑于星期一:十七点四十四分。三、大学生完善自我的途径与方法(一)良好自我意识的标准(二)正确认识自我(三)积极悦纳自我(四)有效控制自我(五)不断超越自我*第四十一页,编辑于星期一:十七点四十四分。第三讲正确认识自我不断完善自我*第一页,编辑于星期一:十七点四十四分。课堂热身游戏:我的生命线分享:游戏给我们的启示*第二页,编辑于星期一:十七点四十四分。本章关注

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