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2023年黑龙江省大兴安岭地区松岭区劲松镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、初一学生小李的父母几年前因车祸双亡,爷爷奶奶靠微薄的养老金抚养他,尽管生活艰辛,但爷爷奶奶非常疼爱小李,老师和同学也都很喜欢和关心他,小李有自己的理想,学习努力,成绩优秀,从抗逆力理论视角看,上述案例中,对小李健康成长最重要的影响因素是()
A.个体的坚强与忍耐
B.支持性人际与社会关系
C.个人较好的情绪管理能力
D.家人与老师的殷切期待
【答案】:B
【解析】本题考查对公务员考试选择题的解析,破题点在于根据抗逆力理论,分析选项与题干中小李成长影响因素的契合度。抗逆力理论强调个体在面对逆境时,自身能力与外部支持系统共同发挥作用。题干中,初一学生小李遭遇父母双亡的困境,生活条件艰苦,但他依然健康成长。来看各选项。选项A,题干中未着重体现小李个体的坚强与忍耐相关内容,重点并非在于其自身忍耐特质对成长的影响。选项C,题干里没有涉及小李情绪管理能力的描述,所以该选项与题干无关。选项D,题干只是说老师和同学喜欢关心他,未突出家人与老师的殷切期待这一因素。而选项B,小李的爷爷奶奶疼爱他,老师和同学喜欢并关心他,这些支持性人际与社会关系为他在困境中提供了温暖与助力,是他健康成长的重要影响因素。所以本题正确答案是B。
2、城市最低生活保障制度是为了实现()的目标。
A.生活富裕
B.发展教育
C.反贫困
D.发展生产
【答案】:C
【解析】城市最低生活保障制度是我国社会保障体系中的重要组成部分,其核心目标与意义需要从制度的本质和社会需求来理解。该制度设立的初衷便是针对低收入群体,帮助他们摆脱贫困状态,保障其基本的生活水平。选项A“生活富裕”,这并非最低生活保障制度的直接目标。最低生活保障只是确保困难群体能够满足基本生活需求,距离“生活富裕”还有较大差距。选项B“发展教育”,虽然保障困难群体基本生活有助于为其子女接受教育创造一定条件,但这并非该制度的核心目标。选项D“发展生产”,最低生活保障主要侧重于保障困难群体当下的生存,并非直接用于促进生产发展。而选项C“反贫困”准确契合了城市最低生活保障制度的本质。通过为符合条件的困难家庭提供必要的经济支持,使其能够维持基本生活,从而缓解贫困状况,逐步实现反贫困的目标。所以本题正确答案是C。
3、社会服务机构财务管理的着重点在于()。
A.社会责任
B.行为目标
C.使命和责任
D.稳定与长期发展
【答案】:D
【解析】这道题聚焦社会服务机构财务管理的着重点。对于社会服务机构而言,其财务管理并非单纯着眼于社会责任、行为目标或使命与责任。虽然社会责任、使命和责任是机构整体运营中重要的方面,行为目标也是运营的导向,但财务管理有其特殊性。稳定与长期发展是社会服务机构财务管理的核心着重点。财务管理需保障机构资金的合理配置与有效利用,确保机构在经济层面稳定运行,为长期发展奠定基础。只有实现财务的稳定与可持续,机构才能更好地履行社会责任、达成行为目标以及践行使命,所以答案选D。
4、企业社会工作者小张发现,有一些员工工作几年后工作热情下降,纪律涣散,不能安心工作,且有跳槽念头。针对这种情况,小张最应开展的小组工作类型是()。
A.娱乐小租
B.支持小组
C.成长小组
D.治疗小组
【答案】:B
【解析】本题主要考查不同类型小组工作的特点及适用场景。逐一分析各选项:-选项A,娱乐小组主要是为了让成员在轻松愉快的氛围中放松身心、缓解压力,重点在于娱乐活动的开展,无法解决员工工作热情下降、纪律涣散以及有跳槽念头等实际问题,所以该选项不符合要求。-选项B,支持小组是把具有同质性的人聚集在一起,通过相互交流、分享和支持,解决他们在工作或生活中遇到的共同问题。在本题中,员工工作几年后出现工作热情下降、纪律涣散等问题,这些员工面临相似的职业困境,通过支持小组,成员间可以互相倾诉、交流经验,获得情感上的支持与鼓励,从而重新激发工作热情,稳定工作状态,该选项是合适的。-选项C,成长小组多聚焦于成员的潜能开发和个人成长,强调成员能力的提升和自我发展,而题干中员工主要面临的是工作状态不佳等现实问题,并非侧重于个人成长方面的需求,因此该选项不太符合。-选项D,治疗小组通常是针对有较严重心理或行为问题的人群,需要专业的心理治疗和干预手段,题干中员工的情况并未达到需要治疗的程度,所以该选项也不合适。综上,正确答案是B。
5、在小组讨论中,社会工作者对其中一位成员说:““我们已经讨论了一段时间,谁能对此总结一下”这种提问方式属于()。
A.开放式的提问
B.重新定向型的提问
C.反馈和阐述型的提问
D.深究回答型的提问
【答案】:C
【解析】本题考查的是对社会工作者提问方式类型的判断。破题点在于理解不同提问方式的特点
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